W dniu 2011-12-15 14:39, z pisze:
> Tomasz Kaczanowski pisze:
>> Proszę nie być smiesznym. Najpierw proszę sprawdzic kiedy można dostać
>> taki zasiłek, a następnie jak wielkie są to pieniądze....
>>
>>
> Proszę sobie porównać jak się ma wielkość dopłaty do ha do kosztów
> produkcji i dochodu na tym ha.

A co ma piernik do wiatraka?




--
Kaczus
http://kaczus.republika.pl

do góry

Nixe pisze:
> Rolnik to jakiś wyjątkowy rodzaj działalności?

Patrz dyrektywy unijne o wyrównywaniu szans. Jak się z nimi nie zgadzasz
to głosuj stosownie ze swoimi przekonaniami i nie wybieraj już więcej
bandy czworga ;-)

z

do góry

Tomasz Kaczanowski pisze:

> A co ma piernik do wiatraka?
>
Chodzi o wielkość tych pieniędzy. Jedna kwota jest dla Ciebie ogromna
(dopłaty raz na rok) a druga maleńka (ale co miesiąc) dla mnie odwrotnie :-)

z

do góry

W dniu 2011-12-15 14:50, z pisze:
> Tomasz Kaczanowski pisze:
>
>> A co ma piernik do wiatraka?
>>
> Chodzi o wielkość tych pieniędzy. Jedna kwota jest dla Ciebie ogromna
> (dopłaty raz na rok) a druga maleńka (ale co miesiąc) dla mnie odwrotnie
> :-)

Na razie nigdzie nie pisałem w tym wątku o dopłatach do ha.




--
Kaczus
http://kaczus.republika.pl

do góry

Użytkownik "z" <z...@g...pl> napisał w wiadomości
news:jcctlc$sq5$3@inews.gazeta.pl...
> Nixe pisze:
>> Rolnik to jakiś wyjątkowy rodzaj działalności?
>
> Patrz dyrektywy unijne o wyrównywaniu szans.

Ja się pytam Ciebie, bo to Ty postulujesz o wybiórczość w traktowaniu
różnych podmiotów gospodarczych.

N.

do góry

Użytkownik "Jackare" napisał:
>> jaki procent z premii brutto jest odcinany i ile zostaje netto?
>
> koszt jaki ponosi pracodawca za pracownika to pi razy drzwi
> 189% kwoty netto jaką otrzymuje pracownik na rękę (bez
> uwzględniania jakichś ekstra potrąceń i zmiany progów
> podatkowych)

widzę że wszędzie siejesz jakąś chorą propagandę!!!
jedyne koszta jakei pracodawca ponosi to płaca brutto za wykonaną pracę, w
dodatko może ją sobie wrzucić w koszta, czyli odliczyć od podatku,
to z pensji pracownika pobietane są podatki, a więc to pracodnik ponosi
koszta w wysokości około 50% swojego wynagrodzenia, w dodatku nie ma
możliwości ich odliczenia sobie, ani nie ma możliwosci odliczenia sobie
jakich kolwiek własnych kosztów takich jak mieszkanie, jedzenie, ubranie
itd, a więc wszelkie koszta podatkowe pobierane są wyłącznie z kieszeni
pracownika!!!

do góry

W dniu 2011-12-15 16:54, news pisze:
> Użytkownik "Jackare" napisał:
>>> jaki procent z premii brutto jest odcinany i ile zostaje netto?
>>
>> koszt jaki ponosi pracodawca za pracownika to pi razy drzwi
>> 189% kwoty netto jaką otrzymuje pracownik na rękę (bez
>> uwzględniania jakichś ekstra potrąceń i zmiany progów
>> podatkowych)
>
> widzę że wszędzie siejesz jakąś chorą propagandę!!!
> jedyne koszta jakei pracodawca ponosi to płaca brutto za wykonaną pracę,
Można wiedzieć ile masz lat?
Jeśli sam nie pracowałeś nigdy na etacie to zapytaj może rodziców, sąsiadów.
Jeśli Tusk mówi o podniesieniu składki rentowej płaconej przez
pracodawców to jaki kraj ma na myśli?

> w dodatko może ją sobie wrzucić w koszta, czyli odliczyć od podatku,
Wrzucenie w koszty to obniżenie podstawy opodatkowania a nie odliczenie
od podatku.

do góry

Nixe pisze:

> Ja się pytam Ciebie, bo to Ty postulujesz o wybiórczość w traktowaniu
> różnych podmiotów gospodarczych.

Ja nie postuluję tylko staram się przystosować do otaczającego mnie
świata. W wyborach głosuję za prawdziwą wolnością a "lizusów słupkowych
" będę rozliczał i wytykał ich głupoty gdzie się tylko da. Wnerwia mnie
uprawianie tematów zastępczych typu wielkie dotacje do Krusu kiedy
takich bagienek jak krus jest pewnie kilkanaście a wielkich BAGNISK typu
ZUS się nie dostrzega.
Prowadzenie gospodarstwa powinno być jak najbardziej zrównane z biznesem
(kropka w kropkę, 1:1 bez żadnej ściemy) ale w UE mamy ustrój
socjalistyczny i na razie trzeba grać zgodnie z jego regułami. Mam
nadzieję że moje dzieci już nie będą tak bezczelnie okradane.

z

do góry

Dnia Thu, 15 Dec 2011 16:54:31 +0100, news napisał(a):

> widzę że wszędzie siejesz jakąś chorą propagandę!!!
> jedyne koszta jakei pracodawca ponosi to płaca brutto za wykonaną pracę,

Które brutto?

> w dodatko może ją sobie wrzucić w koszta, czyli odliczyć od podatku,

A to ciekawe...

> to z pensji pracownika pobietane są podatki, a więc to pracodnik ponosi
> koszta w wysokości około 50% swojego wynagrodzenia, w dodatku nie ma
> możliwości ich odliczenia sobie,

Widziałeś kiedyś formularz PIT?

> ani nie ma możliwosci odliczenia sobie
> jakich kolwiek własnych kosztów takich jak mieszkanie, jedzenie, ubranie

A to pracodawca ma, pomijając obiady z kontrahentami?

> itd, a więc wszelkie koszta podatkowe pobierane są wyłącznie z kieszeni
> pracownika!!!

Taaa.

--
Borys Pogoreło
borys(#)leszno,edu,pl

do góry

znowu podwyższyli jakieś podatki?

do góry