eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

PracaGrupypl.praca.dyskusjeZwolnienie pracownika › Zwolnienie pracownika
  • Path: news-archive.icm.edu.pl!newsfeed.gazeta.pl!news.onet.pl!not-for-mail
    From: "Radek" <p...@p...onet.pl>
    Newsgroups: pl.praca.dyskusje
    Subject: Zwolnienie pracownika
    Date: Mon, 6 Mar 2006 12:39:08 +0100
    Organization: Onet.pl
    Lines: 11
    Message-ID: <duh70i$ltv$1@news.onet.pl>
    NNTP-Posting-Host: host-102-201.kolonianet.pl
    X-Trace: news.onet.pl 1141645138 22463 85.219.201.102 (6 Mar 2006 11:38:58 GMT)
    X-Complaints-To: u...@n...onet.pl
    NNTP-Posting-Date: Mon, 6 Mar 2006 11:38:58 +0000 (UTC)
    X-MimeOLE: Produced By Microsoft MimeOLE V6.00.2900.2180
    X-Sender: x9YuE9SaS5Oaf8BQbmdjb9zArk9qHvj/
    X-RFC2646: Format=Flowed; Original
    X-Newsreader: Microsoft Outlook Express 6.00.2900.2180
    X-Priority: 3
    X-MSMail-Priority: Normal
    Xref: news-archive.icm.edu.pl pl.praca.dyskusje:176211
    [ ukryj nagłówki ]

    Na wstępie witam wszystkich gorąco :)
    A teraz kolej na pytanie. Czy pracodawca, który ztatrudnia na umowę zlecenie
    może zwolnić pracownika smsem? Chociażby w obawie, by ten po postawieniu go
    przed faktem dokonanym nie narobił Firmie szkód. Przykład głupi, ale
    uwierzcie mi prawdziwy. Jestem ciekaw czy taka UMOWA ZLECENIE niesie za sobą
    pewne restrykcje co do sposobu zerwania, wymówienia umowy. Czy też
    pracodawca może dokonać zwolnienia tak jak będzie tego chciał?

    Bro


Podziel się

Poleć ten post znajomemu poleć

Wydrukuj ten post drukuj


Następne wpisy z tego wątku

Najnowsze wątki z tej grupy


Najnowsze wątki

Szukaj w grupach

Eksperci egospodarka.pl

1 1 1