Witam.

Moja przyjaciółka ma rentę inwalidzką grupy 2 - uszkodzone płuca i coś tam
jeszcze (wynik błędu lekarzy). W dokumentach ma, iż nie może podejmować
pracy.

Jej dalsza rodzina prowadzi kiosk z gazetami. Z powodu choroby właścicieli
przyjaciółka pracowała w tym kiosku - beż żadnych oficjalnych dokumentów (na
czarno?). Przyszła do kiosku kontrola z U.S. (kontrola urządzeń fiskalnych)
i spisali ją imiennie.

Czy powinna się czegoś obawiać?
Czy może stracić rentę? Jest tego bodajże nieco ponad 500 zł/miesiąc.

Jeśli za mało informacji - proszę o dodatkowe pytania.

--
Pozdrawiam.

Adam.

do góry

On 2009-02-20, Adam <a...@p...onet.pl> wrote:

[...]

> Moja przyjaciółka ma rentę inwalidzką grupy 2 - uszkodzone płuca i coś tam
> jeszcze (wynik błędu lekarzy). W dokumentach ma, iż nie może podejmować
> pracy.

Może. Taki wpis w dokumentach nic nie znaczy.

> Jej dalsza rodzina prowadzi kiosk z gazetami. Z powodu choroby właścicieli
> przyjaciółka pracowała w tym kiosku - beż żadnych oficjalnych dokumentów (na
> czarno?). Przyszła do kiosku kontrola z U.S. (kontrola urządzeń fiskalnych)
> i spisali ją imiennie.
>
> Czy powinna się czegoś obawiać?
> Czy może stracić rentę? Jest tego bodajże nieco ponad 500 zł/miesiąc.

Bardziej bym się przejmował uznaniem jej za osobę współpracującą
+ dowaleniem ZUSu i PIT za nieodpłatne (czy odpłatne) swiadczenie
usług.

--
Wojciech Bańcer
p...@p...pl

do góry

Użytkownik "Wojciech Bancer" <p...@p...pl> napisał w wiadomości
news:slrngpt905.6pm.proteus@pl-test.org...
> On 2009-02-20, Adam <a...@p...onet.pl> wrote:
>
> [...]
>
>> Moja przyjaciółka ma rentę inwalidzką grupy 2 - uszkodzone płuca i coś
>> tam
>> jeszcze (wynik błędu lekarzy). W dokumentach ma, iż nie może podejmować
>> pracy.
>
> Może. Taki wpis w dokumentach nic nie znaczy.

To dobrze.

>
>> Jej dalsza rodzina prowadzi kiosk z gazetami. Z powodu choroby
>> właścicieli
>> przyjaciółka pracowała w tym kiosku - beż żadnych oficjalnych dokumentów
>> (na
>> czarno?). Przyszła do kiosku kontrola z U.S. (kontrola urządzeń
>> fiskalnych)
>> i spisali ją imiennie.
>>
>> Czy powinna się czegoś obawiać?
>> Czy może stracić rentę? Jest tego bodajże nieco ponad 500 zł/miesiąc.
>
> Bardziej bym się przejmował uznaniem jej za osobę współpracującą
> + dowaleniem ZUSu i PIT za nieodpłatne (czy odpłatne) swiadczenie
> usług.
>

Czy da się udowodnić czas pracy? Chodzi o kilka dni zastępstwa...
Czy może spisać jakąś umowę antydatowaną?

Chodzi o "czyste" załatwienie sprawy, aby jej nie ciągali później po jakichś
urzędach.


--
Pozdrawiam.

Adam.

do góry

Użytkownik "Wojciech Bancer" <p...@p...pl> napisał w wiadomości
news:slrngpt905.6pm.proteus@pl-test.org...
> On 2009-02-20, Adam <a...@p...onet.pl> wrote:
>
> [...]
>
>> Moja przyjaciółka ma rentę inwalidzką grupy 2 - uszkodzone płuca i coś
>> tam
>> jeszcze (wynik błędu lekarzy). W dokumentach ma, iż nie może podejmować
>> pracy.
>
> Może. Taki wpis w dokumentach nic nie znaczy.

To dobrze.

>
>> Jej dalsza rodzina prowadzi kiosk z gazetami. Z powodu choroby
>> właścicieli
>> przyjaciółka pracowała w tym kiosku - beż żadnych oficjalnych dokumentów
>> (na
>> czarno?). Przyszła do kiosku kontrola z U.S. (kontrola urządzeń
>> fiskalnych)
>> i spisali ją imiennie.
>>
>> Czy powinna się czegoś obawiać?
>> Czy może stracić rentę? Jest tego bodajże nieco ponad 500 zł/miesiąc.
>
> Bardziej bym się przejmował uznaniem jej za osobę współpracującą
> + dowaleniem ZUSu i PIT za nieodpłatne (czy odpłatne) swiadczenie
> usług.
>

Czy da się udowodnić czas pracy? Chodzi o kilka dni zastępstwa...
Czy może spisać jakąś umowę antydatowaną?

Chodzi o "czyste" załatwienie sprawy, aby jej nie ciągali później po jakichś
urzędach.


--
Pozdrawiam.

Adam.

do góry

On 2009-02-20, Adam <a...@p...onet.pl> wrote:

[...]

>>> czarno?). Przyszła do kiosku kontrola z U.S. (kontrola urządzeń
>>> fiskalnych)
>>> i spisali ją imiennie.
>>>
>>> Czy powinna się czegoś obawiać?
>>> Czy może stracić rentę? Jest tego bodajże nieco ponad 500 zł/miesiąc.
>>
>> Bardziej bym się przejmował uznaniem jej za osobę współpracującą
>> + dowaleniem ZUSu i PIT za nieodpłatne (czy odpłatne) swiadczenie
>> usług.
>
> Czy da się udowodnić czas pracy? Chodzi o kilka dni zastępstwa...
> Czy może spisać jakąś umowę antydatowaną?

Wszystko zależy, nie znam szczegółów m. in. kiedy to było, czy to osoba
która zostanie uznana za współpracującą, co zostało powiedziane
kontroli, itd. itp.

Generalnie umowa może być w formie ustnej, tym niemniej powinny być
wszystkie składki poodprowadzane w ZUSie.

> Chodzi o "czyste" załatwienie sprawy, aby jej nie ciągali później po jakichś
> urzędach.

No to IMHO bardziej pomoże jakiś doradca prawny, czy podatkowy, a nie
grupy. Za mało danych podajesz. :)

--
Wojciech Bańcer
p...@p...pl

do góry

On 20 Lut, 13:31, "Adam" <a...@p...onet.pl> wrote:
> Witam.
>
> Moja przyjaciółka ma rentę inwalidzką grupy 2 - uszkodzone płuca i coś tam
> jeszcze (wynik błędu lekarzy). W dokumentach ma, iż nie może podejmować
> pracy.
>
> Jej dalsza rodzina prowadzi kiosk z gazetami. Z powodu choroby właścicieli
> przyjaciółka pracowała w tym kiosku - beż żadnych oficjalnych dokumentów (na
> czarno?). Przyszła do kiosku kontrola z U.S. (kontrola urządzeń fiskalnych)
> i spisali ją imiennie.
>
> Czy powinna się czegoś obawiać?
> Czy może stracić rentę? Jest tego bodajże nieco ponad 500 zł/miesiąc.
>
> Jeśli za mało informacji - proszę o dodatkowe pytania.
>
> --
> Pozdrawiam.
>
> Adam.

Witaj
Odpowiadając na Twoje pytania:

cytuję
> Moja przyjaciółka ma rentę inwalidzką grupy 2 - uszkodzone płuca i coś tam
> jeszcze (wynik błędu lekarzy). W dokumentach ma, iż nie może podejmować
> pracy.

> Czy powinna się czegoś obawiać?
> Czy może stracić rentę? Jest tego bodajże nieco ponad 500 zł/miesiąc.

Twoja znajoma nie ma się czego obawiać - posiadając orzeczenie ZUS o
całkowitej niezdolności do pracy (czyli grupa 2) nadal będzie
otrzymywać rentę.
Zabranie renty (jeżeli chodzi o rentę socjalną - właśnie kwota ok. 500
zł) może mieć miejsce tylko PO komisji lekarskiej ZUS - jeżeli
orzeczenie zostało wcześniej wydane na czas określony - i podczas
komisji lekarz stwierdzi, że dana osoba może pracować - wtedy może
zmienić dotychczasową 2 grupę na 3 lub stwierdzić, że osoba jest
zdolna do pracy.

Podejrzewam, że ewentualne problemy po kontroli może mieć właściciel
kiosku w związku z "zatrudnieniem na czarno pracownika". Ale w tej
kwestii nie jestem ekspertem, aby się wypowiedzieć.

Pozdrawiam

do góry