Witam wszystkich i mam pytanie moze ktos udzieli mi informacji
dotyczacej wysokosci pensji na okresie probnym w branzy IT
(przedstawiciel handlowy) (>>moze na priva<<) i
czy ktos juz mial doswiadczenie z czyms takim
PODPISUJE UMOWE Z FIRMA "A" A ONA "WYNAJMUJE" MNIE DLA FIRMY "B" -- z
kim negocjowac warunki placowe zaznaczam ze na rozmowie rekrutacyjnej
bylem w firmie "B"

do góry

onill napisał(a):
> PODPISUJE UMOWE Z FIRMA "A" A ONA "WYNAJMUJE" MNIE DLA FIRMY "B" -- z
> kim negocjowac warunki placowe zaznaczam ze na rozmowie rekrutacyjnej
> bylem w firmie "B"
a kto Ci bedzie placil? najlepiej negocjowac z obiema firmami:)

--
-------------------------------------------
Michal Kijewski
badzio(at)epf(dot)pl
JID badzio(at)chrome(dot)pl
GG: 296884
ICQ 76259763
Skype: badzio
-------------------------------------------

do góry

"onill" <o...@p...fm> wrote in message
news:d4luu9$l4i$1@nemesis.news.tpi.pl...
> Witam wszystkich i mam pytanie moze ktos udzieli mi informacji
> dotyczacej wysokosci pensji na okresie probnym w branzy IT
> (przedstawiciel handlowy) (>>moze na priva<<) i
> czy ktos juz mial doswiadczenie z czyms takim
> PODPISUJE UMOWE Z FIRMA "A" A ONA "WYNAJMUJE" MNIE DLA FIRMY "B" -- z
> kim negocjowac warunki placowe zaznaczam ze na rozmowie rekrutacyjnej
> bylem w firmie "B"

oczywiscie ze z A.
w koncu z nimi masz odpisana umowe.


--
pozdrawiam
Cyprian Prochot

do góry

onill napisał(a):

> PODPISUJE UMOWE Z FIRMA "A" A ONA "WYNAJMUJE" MNIE DLA FIRMY "B" -- z
> kim negocjowac warunki placowe zaznaczam ze na rozmowie rekrutacyjnej
> bylem w firmie "B"

czyli klasyczny outsoursing.
Kto Ci bedzie placil:
- firma A, po otrzymaniu wynegocjowanej stawki za swiadczone usługi
- czy firma B, ktora zlecila zatrudnienie firmie A aby pozbyc sie
problemu kadowo-placowo-zusowego?


--
czarny
[:::: usun xxx z adresu :: mystique at free.art.pl ::::]
[::: MYSTIQUE GALLERY http://free.art.pl/mystique ::]

do góry

czarny napisał(a):
> onill napisał(a):
>
>> PODPISUJE UMOWE Z FIRMA "A" A ONA "WYNAJMUJE" MNIE DLA FIRMY "B" -- z
>> kim negocjowac warunki placowe zaznaczam ze na rozmowie rekrutacyjnej
>> bylem w firmie "B"
>
>
> czyli klasyczny outsoursing.
> Kto Ci bedzie placil:
> - firma A, po otrzymaniu wynegocjowanej stawki za swiadczone usługi
> - czy firma B, ktora zlecila zatrudnienie firmie A aby pozbyc sie
> problemu kadowo-placowo-zusowego?
>
>
ma placic firma A
a moze wiesz co sie dzieje kiedy firma B chce zrezygnowac z moich uslug
a ja jestem zatrudniony w firmie A czy to jest z dnia na dzien czy jest
to z wypowiedzeniem ( chodzi mi o to czy firma B moze mi powiedziec ze
juz mi dziekuje za wspolprace i od jutra juz dla niej nie "pracuje" ??)

do góry

Dnia Wed, 27 Apr 2005 17:51:41 +0200, onill <o...@p...fm> wklepał(-a):

>ma placic firma A
>a moze wiesz co sie dzieje kiedy firma B chce zrezygnowac z moich uslug
>a ja jestem zatrudniony w firmie A czy to jest z dnia na dzien czy jest
>to z wypowiedzeniem ( chodzi mi o to czy firma B moze mi powiedziec ze
>juz mi dziekuje za wspolprace i od jutra juz dla niej nie "pracuje" ??)

Jeśli podpisujesz umowę o pracę (nie napisałeś jaką) z firmą A, to firma B może
sobie mówić co chce. :) Z B nie podpisywałeś umowy, więc nie masz wobec nich
żadnych zobowiązań.
Pozostaje kwestia, co zrobi firma A, gdy B powie, że "dziękujemy za współpracę".

--
Sławomir Szyszło mailto:s...@p...onet.pl
FAQ pl.comp.bazy-danych http://www.dbf.pl/faq/
FAQ pl.comp.www.nowe-strony http://www.faq-nowe-strony.prv.pl/

do góry

Sławomir Szyszło napisał(a):
> Dnia Wed, 27 Apr 2005 17:51:41 +0200, onill <o...@p...fm> wklepał(-a):
>
>
>>ma placic firma A
>>a moze wiesz co sie dzieje kiedy firma B chce zrezygnowac z moich uslug
>>a ja jestem zatrudniony w firmie A czy to jest z dnia na dzien czy jest
>>to z wypowiedzeniem ( chodzi mi o to czy firma B moze mi powiedziec ze
>>juz mi dziekuje za wspolprace i od jutra juz dla niej nie "pracuje" ??)
>
>
> Jeśli podpisujesz umowę o pracę (nie napisałeś jaką) z firmą A, to firma B może
> sobie mówić co chce. :) Z B nie podpisywałeś umowy, więc nie masz wobec nich
> żadnych zobowiązań.
> Pozostaje kwestia, co zrobi firma A, gdy B powie, że "dziękujemy za współpracę".
>

ok dzieki
teraz zaczne sie zastanawiac nad podpisanem takiej umowy
jeszcze raz wielkie dzieki

do góry

Dnia Wed, 27 Apr 2005 18:39:38 +0200, onill <o...@p...fm> wklepał(-a):

>ok dzieki
>teraz zaczne sie zastanawiac nad podpisanem takiej umowy
>jeszcze raz wielkie dzieki

W razie jakby co, nie podawaj firmie B swojego prywatnego numeru telefonu.
Gdybyś potem zmienił pracodawcę... czasem trudno wbić komuś do głowy, że w
firmie A nie pracujesz już od jakiegoś czasu i że nie życzysz sobie zawracania
głowy.

--
Sławomir Szyszło mailto:s...@p...onet.pl
FAQ pl.comp.bazy-danych http://www.dbf.pl/faq/
FAQ pl.comp.www.nowe-strony http://www.faq-nowe-strony.prv.pl/

do góry

Sławomir Szyszło napisał(a):

> W razie jakby co, nie podawaj firmie B swojego prywatnego numeru telefonu.
> Gdybyś potem zmienił pracodawcę... czasem trudno wbić komuś do głowy, że w
> firmie A nie pracujesz już od jakiegoś czasu i że nie życzysz sobie zawracania
> głowy.

Lepiej podac. Zawsze potem dzieki temu moze wpasc dodatkowe zlecnie.
Zerwac kontakt tez mozna szybko podajac odpowiednia cene.

Robert

do góry

Robert Sander wrote:
> Sławomir Szyszło napisał(a):
>
>>W razie jakby co, nie podawaj firmie B swojego prywatnego numeru telefonu.
>>Gdybyś potem zmienił pracodawcę... czasem trudno wbić komuś do głowy, że w
>>firmie A nie pracujesz już od jakiegoś czasu i że nie życzysz sobie zawracania
>>głowy.
>
> Lepiej podac.

też uważam że lepiej podać - w firmie B będą traktowali Cię poważniej,
dzięki temu A będzie miała większą motywację żeby Cię trzymać (nawet
jeżeli chwiliwo będzie mniej roboty)


B.

do góry