-
Data: 2005-05-11 20:39:38
Temat: Re: obniżenie wynagrodzenia za czas choroby (1/30)
Od: "Nikiel ;-\)" <n...@p...fm> szukaj wiadomości tego autora
[ pokaż wszystkie nagłówki ]Pewnego słonecznego/deszczowego dnia martinezz <m...@g...pl>
wystukał[a]:
>> Mam pytanie do grupowiczów zajmujących się płacami. Jak od strony
>> praktycznej radzicie sobie z absurdami wynikającymi z zasady
>> obniżania wynagrodzenia w wysokości 1/30 miesięcznej stawki za
>> każdy dzień choroby? Przychodzą mi do głowy dwa przykłady:
>> 1) Pracownik przepracował jeden dzień w lutym - zostanie wyliczone
>> wynagrodzenie za 3 dni
>> 2) Pracownik przepracował jeden dzień w miesiącu 31 dniowym - nie
>> dostanie wynagrodzenia za ten dzień.
> Ja nie widzę tu absurdów. Obecnie liczysz podstawę do chorobowego z
> 12 miesięcy. Potem tę podstawę dzielisz przez 30 i bierzesz z tego
> 70% lub 80% lub 100% w zależności jakie to jest chorobowe i w ten
> sposób uzyskujesz "dniówkę chorobowego" dla danego pracownika.
> Potem mnożysz tę dniówkę przez liczbę dni choroby w danym miesiącu
> i masz wynagrodzenie chorobowe. Resztę wynagrodzenia liczysz
> normalnie. Pracownik zyskuje jeżeli choruje cały miesięc 31 dniowy,
> bo wtedy płacisz za 31 dni, a podstawa dzielona była na 30 dni,
Nie to chyba miał na myśli. Miesiąc ma 31 dni. 30 dni zwolnienie
lekarskie, 1 dzien normalnie przepracowany.
Wtedy za te 30 dni dostaje wyn. chorobowe/zasiłek, a za ten 1 dzien
przepracowany wychodzi 0 zł.
przykład. Płaca brutto 1500 mies.
zw. lekarskie od 2-31. 1 dzien przepracowany.
- za 30 dni otrzymuje wyn.chorobowe/zasilek
- za ten jeden dzien: 1500/30=50 zł i teraz 50 zł *30 =1500, 1500-1500
= 0
> natomiast traci jeżeli choruje cały luty gdzie płaci mu się za 28
> lub 29 dni. pzdr
Ta sama sytuacja gdy miesiąc ma 28 dni.
- zwolnienie chorobowe przez 27 dni
- za 1 dzien przepracowany (albo i nie jezeli wypada w niedziele..)
wynagrodznie (normalne) wynosi:
1500/30=50 zł, 50 zł *27dni= 1350 zł, 1500-1350 zł = 150 zł - czyli
oprócz 27 zw. lekarskiego należy sie 150 zł z normalnego wynagrodzenia
Pozdrawiam
{wysfvhobtdanquaojuedy}[kROT11k]
Nikiel ;-)
--
# od niklu # # gg - 4939629 #
# Wyobraźnia jest ważniejsza od wiedzy #
# (A. Einstein) #
Następne wpisy z tego wątku
- 12.05.05 05:45 martinezz
- 12.05.05 08:44 Miro
- 12.05.05 13:58 Dariusz Tarczoń
- 12.05.05 16:09 wektor
- 13.05.05 09:46 Miro
- 13.05.05 09:51 Miro
- 13.05.05 10:04 Miro
- 14.05.05 20:31 Dariusz Tarczoń
Najnowsze wątki z tej grupy
- is it live this group at news.icm.edu.pl
- praca 12/24
- 5 minut przerwy przy komputerze
- raczej już nigdy nie będę pracował w Polsce
- Stanowiska sztucznie tworzone
- Re: SOLUTIONS MANUAL: Optical Properties of Solids 2nd Ed by Mark Fox
- zapłata
- Re: Cwana cwaniurka czyli niemieccy oszuści.
- Re: Cwana cwaniurka czyli niemieccy oszuści.
- Jawność zarobków wszystkich
- rozmówki przy wódeczce...
- herbatka...
- Re: POSZUKUJĘ NIEWIELKIEJ POŻYCZKI
- Uploads - What is wrong with Easynews
- Zarobki w dolarach, a VAT, podatek i fakturowanie
Najnowsze wątki
- 2024-05-18 Warszawa => Mid PHP Developer (Laravel) <=
- 2024-05-18 Warszawa => Software .Net Developer <=
- 2024-05-18 Warszawa => Mid/Senior QA Engineer <=
- 2024-05-18 Ulm => Solution Architect (sichere Kommunikation und IoT-Loesungen <=
- 2024-05-18 Katowice => Head of Virtualization Platform Management and Operating S
- 2024-05-18 Warszawa => SAP WM Consultant / Execution <=
- 2024-05-18 Wrocław => Consultant/Implementer Comarch ERP XL <=
- 2024-05-18 Gdańsk => Head of International Freight Forwarding Department <=
- 2024-05-18 Warszawa => Account Manager (Recruitment Services) <=
- 2024-05-18 Łódź => Salesperson - CRM Systems <=
- 2024-05-18 Łódź => Handlowiec - Systemy CRM <=
- 2024-05-17 Białystok => DevOps Engineer Conexa First (Contractor) <=
- 2024-05-17 Warszawa => Starszy inżynier oprogramowania (Rust) <=
- 2024-05-17 Zabrze => Junior HelpDesk <=
- 2024-05-17 Bieruń => Administrator i wdrożeniowiec Lotus Notes/Domino <=