Witam!

Czy firma, ktora chce mnie zatrudnic od poczatku przyszlego roku
moze dzisiaj udzielic pisemnej gwarancji, ze nie wycofa sie ze swojej
decyzji.
Jesto to dla mnie bardzo istotne, bo chce wypowiedziec aktualna umowe o
prace
i odpoczac do konca roku:).

Pozdrawiam i dziekuje z gory za pomoc!

Stanislaw

do góry

taka gwarancja bedzie spisanie normalnej umowy (lub umowy przedwstepnej) z
odpowiednim oznaczeniem momentu rozpoczecia pracy.
--
Jackare

do góry

"wojtek123" <s...@w...pl> wrote in message
news:dgba0i$2bb$1@atlantis.news.tpi.pl...
> Witam!
>
> Czy firma, ktora chce mnie zatrudnic od poczatku przyszlego roku
> moze dzisiaj udzielic pisemnej gwarancji, ze nie wycofa sie ze swojej
> decyzji.
> Jesto to dla mnie bardzo istotne, bo chce wypowiedziec aktualna umowe o
> prace
> i odpoczac do konca roku:).

Moja zona w podobnym przypadku dostala cos w rodzaju listu intencyjnego
podpisanego przez odpowiednia osobe.
Byly w nim warunki zatrudnienia oraz proponowany termin podjecia pracy.

Wojtek

do góry

> Moja zona w podobnym przypadku dostala cos w rodzaju listu intencyjnego
> podpisanego przez odpowiednia osobe.
> Byly w nim warunki zatrudnienia oraz proponowany termin podjecia pracy.
>
> Wojtek
>
Niestety list intencyjny nie stanowi gwarancji zatrudnienia

FeliX

do góry

"Felix" <f...@t...autograf.pl> wrote in message
news:dgeavh$pb8$1@62.148.84.2...
> > Moja zona w podobnym przypadku dostala cos w rodzaju listu intencyjnego
> > podpisanego przez odpowiednia osobe.
> > Byly w nim warunki zatrudnienia oraz proponowany termin podjecia pracy.
> >
> > Wojtek
> >
> Niestety list intencyjny nie stanowi gwarancji zatrudnienia
>
> FeliX
>
>

Zgadza sie. Gwarancja jest chyba tylko umowa.
Ale zonie to wystarczylo do tego zeby zlozyc wypowiedzenie i spac spokojnie.
Indywidualna sprawa.

Wojtek

do góry

Użytkownik "Felix" <f...@t...autograf.pl> napisał w wiadomości
news:dgeavh$pb8$1@62.148.84.2...
>> Moja zona w podobnym przypadku dostala cos w rodzaju listu intencyjnego
>> podpisanego przez odpowiednia osobe.
>> Byly w nim warunki zatrudnienia oraz proponowany termin podjecia pracy.
>>
>> Wojtek
>>
> Niestety list intencyjny nie stanowi gwarancji zatrudnienia
Racja, znajomy dostal i go zatrudnili, ale juz na gorszych warunkach niz
wynikalo z negocjacji i listu. Smutna prawda. Odszedl z tej firmy po 3
miesiacach........

mw

do góry