Re: Pracownik niepełnosprawny? - Grupy dyskusyjne w eGospodarka.pl

Path: news-archive.icm.edu.pl!mat.uni.torun.pl!news.man.torun.pl!newsfeed.pionier.net
.pl!newsfeed.silweb.pl!agh.edu.pl!news.agh.edu.pl!news.cyf-kr.edu.pl!feed.news.
interia.pl!not-for-mail
From: "Jackare" <j...@i...pl>
Newsgroups: pl.praca.dyskusje
Subject: Re: Pracownik niepełnosprawny?
Date: Thu, 7 Dec 2006 18:52:01 +0100
Organization: INTERIA.PL S.A.
Lines: 15
Message-ID: <el9k68$en6$1@news.interia.pl>
References: <5...@n...onet.pl>
NNTP-Posting-Host: vampir.opella.pl
X-Trace: news.interia.pl 1165513736 15078 62.29.140.82 (7 Dec 2006 17:48:56 GMT)
X-Complaints-To: u...@n...interia.pl
NNTP-Posting-Date: Thu, 7 Dec 2006 17:48:56 +0000 (UTC)
X-MimeOLE: Produced By Microsoft MimeOLE V6.00.2900.2962
X-RFC2646: Format=Flowed; Original
X-Newsreader: Microsoft Outlook Express 6.00.2900.2869
X-Priority: 3
X-Authenticated-User: jacek.leszczuk % interia+pl
X-MSMail-Priority: Normal
Xref: news-archive.icm.edu.pl pl.praca.dyskusje:197873
[ ukryj nagłówki ]

> Czy z takim orzeczeniem, pracodawca może ponosić niższe koszty
> zatrudnienia?
> Oczywiście
więcej z tym problemów niż korzyści. Aby ponosić niższe koszty trzeba
najpierw ponieść bardzo wysokie:
zakład musi być przystosowany do przebywania w nim i pracy osób
niepełnosprawnych. Projesty muszą być wykonane i zatwerdzone przez
uprawnione podmioty, należyć uzyskać zgode innych uprawnionych podmiotów.
Jeżeli firma chciałaby zatrudnić jednego lub dwóch niepełnosprawnych aby im
pomóc i mieć z tego tytułyu niższe koszty, to się po prostu nie opłaca.
--
Jackare