eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

PracaGrupypl.praca.dyskusjeNiestawienie sie do pracy a konsekwencje. › Re: Niestawienie sie do pracy a konsekwencje.
  • Path: news-archive.icm.edu.pl!mat.uni.torun.pl!news.man.torun.pl!newsfeed.pionier.net
    .pl!news.task.gda.pl!news.mm.pl!not-for-mail
    From: "Nixe" <n...@f...peel>
    Newsgroups: pl.praca.dyskusje
    Subject: Re: Niestawienie sie do pracy a konsekwencje.
    Date: Thu, 4 May 2006 22:46:34 +0200
    Organization: Multimedia Polska sp. z o.o.
    Lines: 13
    Message-ID: <e3dp7a$i57$1@news.mm.pl>
    References: <e3doko$g9r$1@achot.icm.edu.pl>
    NNTP-Posting-Host: host-81-190-108-47.gdynia.mm.pl
    Mime-Version: 1.0
    Content-Type: text/plain; format=flowed; charset="iso-8859-2"; reply-type=response
    Content-Transfer-Encoding: 8bit
    X-Trace: news.mm.pl 1146775594 18599 81.190.108.47 (4 May 2006 20:46:34 GMT)
    X-Complaints-To: a...@m...pl
    NNTP-Posting-Date: Thu, 4 May 2006 20:46:34 +0000 (UTC)
    X-Priority: 3
    X-MSMail-Priority: Normal
    X-Newsreader: Microsoft Outlook Express 6.00.2900.2869
    X-MimeOLE: Produced By Microsoft MimeOLE V6.00.2900.2869
    Xref: news-archive.icm.edu.pl pl.praca.dyskusje:180918
    [ ukryj nagłówki ]

    W wiadomości <news:e3doko$g9r$1@achot.icm.edu.pl>
    Fragles <a...@w...pl> pisze:

    > Pytanie: Pracownik nie stawil sie do pracy w danym dniu, nie
    > skontaktowal sie z przelozonym itd, urlop na żądanie nie wchodzi w
    > grę - jak wyczytalem wczesniejszych postach, wyczytalem także ze
    > można takiego pracownika zwolnić dyscyplinarnie, czy aby na pewno?

    Jaka była przyczyna jego nieobecności?

    --
    Nixe

Podziel się

Poleć ten post znajomemu poleć

Wydrukuj ten post drukuj


Następne wpisy z tego wątku

Najnowsze wątki z tej grupy


Najnowsze wątki

Szukaj w grupach

Eksperci egospodarka.pl

1 1 1