Mam pytanie:
Wiadomo, ze od dochodow mniejszych niz nimalne wynagrodzenie nie placi sie
skladek na Fundusz Pracy.
Mam taki przypadek pracownik zarabia u mnie 500 zl a w innej firmie 400 zl w
sumie daje to taka kwote ze FP powinien byc placony.
Czy pracownik ten powinien przyjsc do mnie i zlozyc oswiadczenie ze jeszcze
gdzies indziej pracuje i zarabia i jego laczne dochody przekraczaja minmalne
wynagrodzenie wiec chce zeby za niego ten FP placic
Czy FP place wszystkim pracownikom bez wzgledu ile zarabiaja chyba ze ktos,
kto zarabia ponizej minmalnego wynagrodzenia, przyniesie oswiadczenie zeby za
niego nie placic.

--
Wysłano z serwisu Usenet w portalu Gazeta.pl -> http://www.gazeta.pl/usenet/