Kto szuka:
TIM Tietze Industrie Montage GmbH
Stanowisko:
Pracownik Magazynu / Operator wózka widłowego
Lokalizacja:
Kabelsketal (kolo Lipska)
zagranica
Opis stanowiska podany przez pracodawcę:
- Szukamy pracowników do pracy na magazynie w branży automotive.
- Praca polega na pakowaniu części samochodowych oraz realizacji zamówień lub obsłudze wózka widłowego (w tym wypadku wymagane uprawnienia na wózek widłowy).
Wymagania stawiane pracownikowi:
- Znajomość języka niemieckiego nie wymagana.
- Doświadczenie w pracy na magazynie - komisjonowanie, pick and pack lub doświadczenie jako operator wózka widłowego.
- Własny samochód na parę.
- Gotowość do podjęcia pracy zmianowej.
- Dyspozycyjność i motywacja do pracy.
Firma oferuje:
- Rodzaj umowy: Niemiecka umowa o pracę - z możliwością stałego zatrudnienia.
- Zmiany: Praca w systemie trzyzmianowym.
- Zapewniamy: Zakwaterowanie w odległości 1–10 km od miejsca pracy, pokoje max 2-osobowe.
- Stabilne zatrudnienie na niemieckich warunkach.
- Wynagrodzenie godzinowe 14,53 € /h brutto jako pracownik magazynowy, 15,23 € /h jako operator wózka widłowego.
Kontakt do pracodawcy:
Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »
Oferta pochodzi z serwisu
Sprawdź oferty na podobne stanowiska
W 2025 roku Święto Narodowe Trzeciego Maja przypada w sobotę. Zgodnie z Kodeksem pracy każde święto występujące w dniu innym niż niedziela obniża wymiar czasu pracy o 8 godzin. W konsekwencji pracodawcy zobowiązani są odpowiednio ...
W 2024 roku Ogólnopolskie Badanie Wynagrodzeń objęło ponad 43 tysiące osób z tytułem magistra, pokazując różnice w zarobkach absolwentów polskich uczelni. Najwyższe wynagrodzenia wśród uniwersytetów notowano na Uniwersytecie ...
Przed nami wyniki opublikowanego przez justjoin.it i N-iX raportu „Co z tym Eldorado? Zarobki i oczekiwania branży IT 2024/2025”. Opracowanie przynosi odpowiedzi na pytania dotyczące m.in. zapotrzebowania na specjalistów IT, oferowanego im ...
2 dni wolnego od pracy z powodu siły wyższej - ten przywilej pracowniczy wzbudza wśród pracodawców coraz więcej emocji. Ich zdaniem jest nieprecyzyjny i może być nadużywany. Co na to eksperci?
"Atrakcyjne wynagrodzenie" - fraza już wkrótce zniknie z ogłoszeń o pracę, a to za sprawą konieczności wdrożenia unijnych przepisów o jawności wynagrodzeń. Zobowiąże ona firmy do podawania konkretnych wartości pensji, nie tylko na ...