Kto szuka:
ImpactJob
Stanowisko:
PAKOWACZ / KOMISJONER W FABRYCE CIASTEK
Lokalizacja:
Niemcy, Norymberga
zagranica
Opis stanowiska podany przez pracodawcę:
ZAKRES OBOWIĄZKÓW
ZAKRES OBOWIĄZKÓW:
- Samodzielne konfekcjonowanie produktów ciastek i czekolady według list
- Pakowanie wyprodukowanych produktów
- Kontrole wzrokowe i prosta dokumentacja
WYMAGANIA:
- Mile widziane doświadczenie w pracy magazynowej
- Gotowość do pracy w systemie 3 zmianowym
- Mile widziane prawo jazdy kat. B oraz własny samochód na wyjazd
- KOMUNIKATYWNA znajomość języka niemieckiego w mowie i piśmie
- Dobra kondycja fizyczna
ZAPEWNIAMY:
- Umowę o pracę z niemieckim pracodawcą
- Długotrwałe zatrudnienie w renomowanych niemieckich zakładach
- Pełny pakiet socjalny
- Atrakcyjne wynagrodzenie (14,85 euro brutto/godzina + dodatki zmianowe)
- Możliwość pracy w nadgodzinach
- Zakwaterowanie
- Możliwość pracy DLA PAR
- Telefon alarmowy dla osób dojeżdżających czynny w każdy weekend
- Możliwość aplikacji bez wysłania CV
- Pomoc w organizacji wyjazdu
- Pomoc w tłumaczeniu i przygotowaniu dokumentów
- Stałą opiekę ze strony ImpactJob
Uprzejmie informujemy, że zastrzegamy sobie prawo do kontaktu z wybranymi kandydatami.
Kontakt do pracodawcy:
Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »
Oferta pochodzi z serwisu
Sprawdź oferty na podobne stanowiska
W ostatnich latach temat transparentności wynagrodzeń zyskuje na znaczeniu, szczególnie w kontekście dążenia do wyrównania szans zawodowych i redukcji nierówności płacowych w odniesieniu do kobiet. W odpowiedzi na ten problem, Unia ...
Firma Manpower postanowiła przyjrzeć się zapotrzebowaniu na specjalistów zatrudnianych na najbardziej popularnych stanowiskach technicznych. Pod lupę wzięto również oferowane im wynagrodzenia oraz kluczowe kompetencje, o które walczą dziś ...
Rynek pracy wyhamował – zniknęły szybkie rekrutacje i dwucyfrowe podwyżki, a ich miejsce zajęła „taktyczna cierpliwość”. Firmy ostrożnie zatrudniają, kandydaci rzadziej zmieniają pracodawcę, a procesy rekrutacyjne trwają nawet 100 ...
Raport płacowy IT 2025 przygotowany przez Devire pokazuje, że średni wzrost wynagrodzeń w branży zatrzymał się na poziomie 5-7% rocznie, co stanowi wyraźne spowolnienie po latach dwucyfrowych podwyżek. Najlepiej opłacane pozostają ...
W przemyśle i logistyce zatrudnienie pozostaje stabilne, przy czym firmy nadal ostrożnie podchodzą do rekrutacji. Stawiają na kluczowe kompetencje i specjalistyczne role, takie jak operatorzy maszyn, technicy utrzymania ruchu czy specjaliści ...