eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

PracaOferty pracy Stuttgart i okoliceMonter / Monterka Opon Samochodowych

Kto szuka:

Dato Personaldienstleistungen GmbH

Stanowisko:

Monter / Monterka Opon Samochodowych

Lokalizacja:

Stuttgart i okolice

zagranica

Opis stanowiska podany przez pracodawcę:

Opis stanowiska
  • wykonywanie prac związanych z montażem i demontażem opon w samochodach osobowych,
  • obsługa urządzeń warsztatowych służących do wyważania kół,
  • przygotowywanie kół do sezonowej wymiany oraz ich odpowiednie magazynowanie,
  • kontrola stanu ogumienia i dbanie o prawidłowe wykonanie usługi,
  • utrzymanie porządku na stanowisku pracy oraz właściwe użytkowanie narzędzi warsztatowych.

Wymagania stawiane pracownikowi:

Wymagania
  • doświadczenie w pracy przy wymianie opon lub w serwisie wulkanizacyjnym,
  • umiejętność obsługi podstawowych urządzeń warsztatowych takich jak montażownica, wyważarka czy klucze pneumatyczne,
  • dokładność i odpowiedzialność w wykonywaniu powierzonych zadań,
  • mile widziane posiadanie własnego samochodu,
  • znajomość języka obcego nie jest wymagana.

Firma oferuje:

Oferujemy
  • zatrudnienie na podstawie niemieckiej umowy o pracę bezpośrednio u pracodawcy,
  • wynagrodzenie od 15 EUR brutto za godzinę pracy,
  • dodatkową dietę w wysokości 25 EUR netto za każdy dzień pracy,
  • możliwość osiągnięcia wynagrodzenia około 2400 EUR miesięcznie przy pełnym wymiarze godzin,
  • opcję pracy w nadgodzinach zwiększających zarobki,
  • zorganizowane zakwaterowanie,
  • wsparcie koordynatora podczas całego okresu zatrudnienia.

Kontakt do pracodawcy:

Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »




Oferta pochodzi z serwisu
oferty pracy praca

Szukasz pracownika?
Opublikuj ofertę na eGospodarka.pl

sprawdź szczegóły

data publikacji: 2026-03-18

do końca oferty: 16 dni

pracodawca: Dato Personaldienstleistungen GmbH

branże: Inne / Pozostałe

aplikuj

Sprawdź oferty na podobne stanowiska

Praca - wiadomości i porady

Branża IT, kiedyś postrzegana jako eldorado, stoi dziś przed dużymi wyzwaniami związanymi z wypaleniem zawodowym. Mimo satysfakcji z pracy i atrakcyjnych zarobków, aż 73% specjalistów IT w Europie zgłasza objawy wypalenia. Sztuczna ...

Od 1 stycznia 2026 roku wchodzą w życie zmiany w Kodeksie pracy. Nowe przepisy rozszerzą katalog okresów wliczanych do stażu pracy dla celów nabywania prawa do świadczeń i uprawnień pracowniczych. Obejmą one m.in. umowy zlecenia ...

Od 1 stycznia 2026 roku wejdą w życie istotne zmiany w Kodeksie pracy, które redefiniują sposób liczenia stażu pracy. Dotąd uwzględniano jedynie umowy o pracę, natomiast nowe przepisy rozszerzą to pojęcie o umowy zlecenia, działalność ...

Od 1 stycznia 2026 roku do stażu pracy można doliczyć nie tylko etat, ale także umowy zlecenia, działalność gospodarczą, współpracę przy prowadzeniu firmy, a nawet opiekę nad dzieckiem. ZUS uruchomił elektroniczny wniosek USP, który ...

Raport płacowy Sedlak & Sedlak dla firm handlowych wiosna/lato 2025 przedstawia szczegółowe dane na temat wynagrodzeń ponad 30 000 pracowników w 197 firmach handlowych, działających głównie w branżach FMCG, spożywczej i modowej. Analiza ...