eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

PracaOferty pracy CorkElektryk – montaż liczników inteligentnych

Kto szuka:

Flame Employment Polska Sp. z o.o.

Stanowisko:

Elektryk – montaż liczników inteligentnych

Lokalizacja:

Cork

zagranica

Opis stanowiska podany przez pracodawcę:

Zakres obowiązków:
  • Montaż inteligentnych liczników
  • Kontakt z właścicielami domów i nadzór nad pracami
  • Zapewnienie bezpieczeństwa i jakości
  • Dokumentacja oraz utrzymanie porządku w miejscu pracy

Wymagania stawiane pracownikowi:

Wymagania:
  • Wykształcenie średnie elektryczne lub pokrewne – warunek konieczny
  • Minimum 2 lata doświadczenia jako elektryk (referencje mogą być wymagane)
  • Prawo jazdy kat. B – warunek konieczny
  • Komunikatywna znajomość języka angielskiego (rekrutacja w języku angielskim)
  • Gotowość do relokacji do Irlandii
  • Prawo do pracy w UE lub dokumenty potwierdzające możliwość zatrudnienia

Firma oferuje:

Oferujemy:
  • €27,14 brutto/h + do €2 000 rocznie premii
  • Długoterminowe zatrudnienie i cotygodniowe wypłaty
  • Bezpłatne zakwaterowanie (opłaty za media po stronie pracownika)
  • Zwrot kosztów przelotu i odbiór z lotniska
  • Szkolenia (Safety Pass, praca na wysokości)
  • Narzędzia, odzież ochronną, samochód służbowy, karta paliwowa, telefon i tablet
  • Pakiet benefitów: emerytura, ubezpieczenie na życie, płatne chorobowe, zniżki na opiekę medyczną i siłownię
  • Program poleceń pracowniczych - poleć znajomego i odbierz premię!
  • Możliwość rozwoju kariery w dynamicznie rosnącej organizacji

Kontakt do pracodawcy:

Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »




Oferta pochodzi z serwisu
oferty pracy praca

Szukasz pracownika?
Opublikuj ofertę na eGospodarka.pl

sprawdź szczegóły

data publikacji: 2026-01-30

do końca oferty: 39 dni

pracodawca: Flame Employment Polska Sp. z o.o.

branże: Dział techniczny

aplikuj

Sprawdź oferty na podobne stanowiska

Praca - wiadomości i porady

W 2025 roku Święto Wszystkich Świętych przypada w sobotę, co zgodnie z Kodeksem pracy skutkuje przyznaniem pracownikom dodatkowego dnia wolnego od pracy. Pracodawcy mają obowiązek wyznaczyć ten dzień w ramach obowiązującego okresu ...

Wprawdzie powrót do pracy z urlopu wypoczynkowego niekoniecznie musi oznaczać zderzenia z przytłaczającą rzeczywistością, to jednak aż 63% Polaków czuje po wakacjach większy stres niż przed wyjazdem. Powodami są przede wszystkim ...

Gdy latem pracodawcy muszą zapewnić pracownikom chłodne napoje i klimatyzację, to zimą - przy drastycznie niskich temperaturach - wiele firm nie jest przygotowanych na wdrożenie odpowiednich standardów. Praca na mrozie może być ...

Branża energetyczna i ciepłownicza to kluczowy sektor polskiej gospodarki, który w ostatnich latach zmaga się z dynamicznymi zmianami cen paliw, regulacjami klimatycznymi i modernizacją infrastruktury. Według najnowszego raportu płacowego ...

Od 1 stycznia 2026 roku wchodzą w życie zmiany w Kodeksie pracy. Nowe przepisy rozszerzą katalog okresów wliczanych do stażu pracy dla celów nabywania prawa do świadczeń i uprawnień pracowniczych. Obejmą one m.in. umowy zlecenia ...