eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

PracaOferty pracy Wrocławstarszy specjalista/starsza specjalistka

Kto szuka:

BIP Kancelarii Prezesa Rady Ministrów - Służba Cywilna

Stanowisko:

starszy specjalista/starsza specjalistka

Lokalizacja:

Wrocław

dolnośląskie

Opis stanowiska podany przez pracodawcę:


Regionalna Dyrekcja Ochrony Środowiska we Wrocławiu

Regionalny Dyrektor Ochrony Środowiska poszukuje kandydatów\kandydatek na stanowisko:

starszy specjalista/starsza specjalistka do spraw planowania i monitorowania w projekcie „Aktualizacja planów zadań ochronnych dla obszarów Natura 2000 wraz z prowadzeniem monitoringów” w Wydziale Ochrony Przyrody i Obszarów Natura 2000

51-162 Wrocław ul. Jana Długosza 68

Zakres zadań wykonywanych na stanowisku pracy:

  • nadzoruje pod względem merytorycznym realizację inwentaryzacji i monitoringów przyrodniczych, w tym współpracuje z wykonawcami, uczestniczy w wizjach terenowych oraz weryfikuje i odbiera dokumentacje z inwentaryzacji i monitoringów przyrodniczych,
  • przygotowuje projekty planów zadań ochronnych,
  • uczestniczy w warsztatach Zespołów Lokalnej Współpracy oraz w konsultacjach społecznych dla danego obszaru Natura 2000,
  • gromadzi i aktualizuje dane w bazach danych przyrodniczych Regionalnej Dyrekcji Ochrony Środowiska we Wrocławiu w zakresie wyników inwentaryzacji i monitoringów przyrodniczych dla obszarów Natura 2000,
  • przygotowuje informacje na stronę internetową oraz udostępnia zainteresowanym osobom i podmiotom możliwość zapoznania się z wynikami inwentaryzacji i monitoringów przyrodniczych.


Warunki pracy


  • pracownik wykonuje czynności o charakterze statycznym, związane głównie z pracą przy biurku i komputerze,

  • praca siedząca z dokumentami, przy monitorze powyżej 4 godzin dziennie, sporadycznie wyjazdy w teren,

  • budynek z windą dostosowany do potrzeb osób niepełnosprawnych, w tym poruszających się na wózku inwalidzkim, odpowiednio dostosowane toalety,

  • w budynku nie występują szkodliwe czy niebezpieczne warunki pracy.



Inne informacje:

W miesiącu poprzedzającym datę upublicznienia ogłoszenia wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w urzędzie, w rozumieniu przepisów o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych, nie wynosi co najmniej 6%.
- pierwszeństwo dla osób z niepełnosprawnościami
- ogłoszenie o naborze w celu zastępstwa

  • Możesz złożyć ofertę w wersji papierowej lub elektronicznie.

  • Kompletna aplikacja to taka, która zawiera wszystkie wymagane dokumenty i własnoręcznie podpisane oświadczenia wraz z datą.

  • List motywacyjny i wszystkie oświadczenia powinny zawierać odpowiednią treść, datę i własnoręczny podpis (zachęcamy do skorzystania ze wzorów oświadczeń zamieszczonych na naszej stronie internetowej www.gov.pl/web/rdos-wroclaw w zakładce „O RDOŚ/ Praca”). Jeśli ofertę składasz elektronicznie, wówczas własnoręcznie podpisane oświadczenia dołącz w formie skanów/zdjęć lub podpisem elektronicznym kwalifikowanym.

  • Nie rozpatrzymy oferty, którą otrzymamy po terminie (decyduje data wpływu oferty do Urzędu).

  • Po zakończonym naborze złożone aplikacje zniszczymy niezwłocznie, za wyjątkiem aplikacji wyłonionych przez komisję przeprowadzającą nabór, które niszczymy po upływie 3 miesięcy od dnia nawiązania stosunku pracy z wybranym kandydatem. Do tego czasu będzie można je osobiście odebrać w Urzędzie (nie odsyłamy złożonych aplikacji).

  • Informacje na temat Procedury zgłoszeń wewnętrznych w RDOŚ Wrocław znajdują się na stronie: https://www.gov.pl/web/rdos-wroclaw/sygnalista--zgloszenie-naruszenia-prawa.



  • Przewidywany okres zatrudnienia: na czas trwania projektu, tj. do dnia 30 września 2029 r.



Wymagania związane ze stanowiskiem pracy


niezbędne

wykształcenie: wyższe z zakresu: biologia, ochrona środowiska, leśnictwo lub pokrewne lub
wyższe i studia podyplomowe z zakresu nauk biologicznych, leśnych lub pokrewne


doświadczenie zawodowe/staż pracy

co najmniej 1 rok doświadczenia zawodowego
w obszarze związanym z ochroną przyrody, ochroną środowiska
lub pokrewnym


pozostałe wymagania niezbędne:

  • Znajomość ustawy o ochronie przyrody i przepisów dotyczących obszarów Natura 2000 i dokumentów planistycznych dla tych obszarów
  • Wiedza przyrodnicza, w tym wiedza o siedliskach przyrodniczych i gatunkach będących przedmiotem zainteresowania Wspólnoty, znajomość metodyk PMŚ GIOŚ znajomość procedur i dyrektyw unijnych związanych z Europejską Siecią Natura 2000
  • Znajomość terenu województwa dolnośląskiego i występujących obszarów Natura 2000
  • Znajomość programu QGIS na poziomie podstawowym
  • Prawo jazdy kat. B
  • W służbie cywilnej nie może być zatrudniona osoba, która w okresie od dnia 22 lipca 1944 r. do dnia 31 lipca 1990 r. pracowała lub pełniła służbę w organach bezpieczeństwa państwa lub była współpracownikiem tych organów w rozumieniu przepisów ustawy z dnia 18 października 2006 r. o ujawnianiu informacji o dokumentach organów bezpieczeństwa państwa z lat 1944–1990 oraz treści tych dokumentów. Osoba wybrana do zatrudnienia będzie musiała złożyć oświadczenie lustracyjne, jeśli urodziła się przed 1 sierpnia 1972 r.
  • Posiadanie obywatelstwa polskiego
  • Korzystanie z pełni praw publicznych
  • Nieskazanie prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe


wymagania dodatkowe



Dokumenty i oświadczenia niezbędne:

  • CV i list motywacyjny
  • Kopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania niezbędnego w zakresie wykształcenia
  • Kopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania niezbędnego w zakresie doświadczenia zawodowego/ stażu pracy (świadectwa pracy wraz z zakresem zadań lub zaświadczenia o zatrudnieniu wraz z zakresem zadań), potwierdzające zamknięty okres i zakres wykonywanych zadań z obszaru
  • Oświadczenie niezbędne dla osób urodzonych przed 1 sierpnia 1972 r. o przykładowej treści: „Oświadczam, że w okresie od dnia 22 lipca 1944 r. do dnia 31 lipca 1990 r. nie pracowałem/łam, nie pełniłem/łam służby w organach bezpieczeństwa państwa i nie byłem/byłam, współpracownikiem tych organów w rozumieniu przepisów ustawy z dnia 18 października 2006 r. o ujawnianiu informacji o dokumentach organów bezpieczeństwa państwa z lat 1944–1990 oraz treści tych dokumentów
  • Kopię prawa jazdy lub oświadczenie o posiadaniu prawa jazdy kat. B
  • Oświadczenie o posiadaniu obywatelstwa polskiego
  • Oświadczenie o korzystaniu z pełni praw publicznych
  • Oświadczenie o nieskazaniu prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe

Dokumenty i oświadczenia dodatkowe:
  • kopia dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność - w przypadku kandydatek/kandydatów, zamierzających skorzystać z pierwszeństwa w zatrudnieniu w przypadku, gdy znajdą się w gronie najlepszych kandydatek/kandydatów
  • Oświadczenie o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych do celów naboru.

  • Dokumenty należy złożyć do: 2026-02-19
    Decyduje data:wpływu oferty do urzędu
    Miejsce składania dokumentów:
    Ofertę pracy z dopiskiem „Oferta zatrudnienia – WOA.110.2.2026”
    można:

    1/ dostarczyć osobiście w zamkniętej kopercie lub wysłać na adres:

    Regionalna Dyrekcja Ochrony Środowiska we Wrocławiu
    Ul. Jana Długosza 68
    51-162 Wrocław

    2/ przesyłać na adres e-mail: nabory@wroclaw.rdos.gov.pl

    3/ przesyłać w formie elektronicznej na skrzynkę e-doręczeń: AE:PL-32172-91780-DJHHW-27

    • Decyduje data: wpływu oferty do urzędu
    • Zapraszamy również do kontaktu telefonicznego: 717****** / 747-93-00 (sekretariat) lub mailowego na adres: nabory@wroclaw.rdos.gov.pl

    Kontakt do pracodawcy:

    Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »




    Oferta pochodzi z serwisu
    oferty pracy infopraca

    Szukasz pracownika?
    Opublikuj ofertę na eGospodarka.pl

    sprawdź szczegóły

    data publikacji: 2026-02-08

    do końca oferty: 56 dni

    pracodawca: BIP Kancelarii Prezesa Rady Ministrów - Służba Cywilna

    branże: Administracja publiczna

    aplikuj

    Sprawdź oferty na podobne stanowiska

    Praca - wiadomości i porady

    Jawność wynagrodzeń to z perspektywy kandydatów jedna z najważniejszych zmian na rynku pracy ostatnich lat. Nie wszyscy jednak wierzą, że przyniesie ona realną rewolucję. Choć 62% badanych chce znać pensję już na etapie ogłoszenia o ...

    Młodzi Polacy coraz wyraźniej nie są zainteresowani podejmowaniem pracy za najniższą krajową, widząc rozbieżność między ustawowym minimum a rynkową medianą wynagrodzeń. Według danych GUS oraz analizy Grupy Progres, sytuacja ta jest ...

    Branża energetyczna i ciepłownicza to kluczowy sektor polskiej gospodarki, który w ostatnich latach zmaga się z dynamicznymi zmianami cen paliw, regulacjami klimatycznymi i modernizacją infrastruktury. Według najnowszego raportu płacowego ...

    Raport płacowy Sedlak & Sedlak dla firm handlowych wiosna/lato 2025 przedstawia szczegółowe dane na temat wynagrodzeń ponad 30 000 pracowników w 197 firmach handlowych, działających głównie w branżach FMCG, spożywczej i modowej. Analiza ...

    Branża IT po latach intensywnego wzrostu i stabilności obecnie znajduje się w punkcie zwrotnym, napotykając nowe wyzwania wynikające z gwałtownego rozwoju technologii takich jak sztuczna inteligencja czy chmury obliczeniowe. Ważnym aspektem ...