eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

PracaOferty pracy Wrocław › REKRUTER - FREELANCER

Kto szuka:

L.M. Group Poland

Stanowisko:

REKRUTER - FREELANCER

Lokalizacja:

Wrocław

dolnośląskie

Opis stanowiska podany przez pracodawcę:

REKRUTER - FREELANCER

Jesteśmy międzynarodową agencją rekrutacyjną powstałą w 1987 roku w Izraelu, a obecną w Polsce od 2014 roku. Specjalizujemy się w rekrutacjach stałych oraz tymczasowych. Nasza siedziba zlokalizowana jest w Poznaniu, ponadto mamy oddziały w Warszawie, Gdańsku oraz we Wrocławiu.

W związku z rozwojem struktur L.M. Group, poszukujemy osób gotowych kontynuować swoją karierę zawodową na stanowisku:

REKRUTER - FREELANCER

Numer referencyjny: KACZ/2023

Miejsce pracy: Wrocław

Do Twoich obowiązków należeć będzie:

  • Aktywne pozyskiwanie kandydatów różnymi kanałami, m.in. poprzez social media oraz metodą direct search
  • Wstępna selekcja aplikacji
  • Prowadzenie rozmów kwalifikacyjnych (telefonicznie)
  • Współpraca z innymi rekruterami
  • Aktywna rozbudowa bazy kandydatów i podtrzymywanie istniejących kontaktów

Wymagania:

  • Doświadczenie w realizacji projektów rekrutacyjnych
  • Zaangażowanie w wykonywane obowiązki
  • Samodzielność w działaniu
  • Determinacja i nastawienie na realizację celów
  • Bardzo dobra organizacja pracy

Oferujemy:

  • Pracę na stanowisku Freelancer'a (na podstawie umowy zlecenie/umowy o dzieło/ B2B)
  • Konkurencyjne wynagrodzenie
  • Pracę zdalną
  • Stałą współpracę
  • Elastyczne godziny pracy

Kontakt do pracodawcy:

Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »




Oferta pochodzi z serwisu
oferty pracy infopraca

Szukasz pracownika?
Opublikuj ofertę na eGospodarka.pl

sprawdź szczegóły

data publikacji: 2024-04-30

do końca oferty: 50 dni

pracodawca: L.M. Group Poland

branże: HR

aplikuj

Praca - wiadomości i porady

  • Zwolnienie pracownika z obowiązku świadczenia pracy

    Zwolnienie pracownika z obowiązku świadczenia pracy

    Zwolnienie pracownika z obowiązku świadczenia pracy realizowane jest w ramach uprawnień kierowniczych pracodawcy. W konsekwencji pracodawca ma prawo wtórnie zobowiązać pracownika do świadczenia pracy (zgoda zatrudnionego nie jest wymagana) ...

  • Prywatne ubezpieczenie zdrowotne: jaki ma sens?

    Prywatne ubezpieczenie zdrowotne: jaki ma sens?

    Z pensji pracownika zatrudnionego w ramach umowy o pracę co miesiąc pobierana jest składka zdrowotna, której minimalna wysokość to nieco ponad 314 zł. Tyle samo możemy miesięcznie zapłacić za prywatne ubezpieczenie zdrowotne. Czy jest to ...

  • Wypadek przy pracy: w czym pomaga ubezpieczenie pracownicze?

    Wypadek przy pracy: w czym pomaga ubezpieczenie pracownicze?

    Jak wynika z danych GUS, w pierwszej połowie bieżącego roku w wypadkach przy pracy poszkodowanych zostało więcej osób niż w roku minionym, ale jednocześnie mniej było zdarzeń, które miały skutek śmiertelny lub zakończyły się ...

  • Jakie wynagrodzenia w sektorze HR & legal w 2024 roku?

    Jakie wynagrodzenia w sektorze HR & legal w 2024 roku?

    Na jakie wynagrodzenia mogą liczyć w 2024 roku specjaliści z branży HR & legal? Jak wynika z "Raportu Trendów & Wynagrodzeń 2024", przygotowanego przez ManpowerGroup we współpracy z portalem pracy rocketjobs.pl, na największe podwyżki w ...

  • Dochód rozporządzalny jako wskaźnik poziomu życia w Polsce i UE

    Dochód rozporządzalny jako wskaźnik poziomu życia w Polsce i UE

    Powszechnie przyjęło się, że jedną z najważniejszych miar dobrobytu mieszkańców danego kraju jest wysokość wynagrodzeń. Natomiast z punktu widzenia poziomu życia istotnie ważniejszy jest wskaźnik dochodu rozporządzalnego. Jest to ...