eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

PracaOferty pracy WarszawaSpecjalista ds. kadr i płac

Kto szuka:

ADN Akademia Sp. z o.o. Sp. k.

Stanowisko:

Specjalista ds. kadr i płac

Lokalizacja:

Warszawa

mazowieckie

Opis stanowiska podany przez pracodawcę:

Twoje zadania:
  • Kompleksowa obsługa kadrowo-płacowa pracowników
  • Naliczanie wynagrodzeń, zasiłków i innych świadczeń
  • Sporządzanie deklaracji ZUS, PIT, PFRON
  • Wsparcie menedżerów w bieżących kwestiach kadrowych
  • Nadzór nad dokumentacją personalną i jej aktualnością

Wymagania stawiane pracownikowi:

Wymagania:
  • Minimum 2 lata doświadczenia w obszarze kadr i płac
  • Praktyka w naliczaniu płac i obsłudze dokumentacji pracowniczej
  • Samodzielność, dokładność i dobra organizacja pracy
  • Umiejętność pracy w dynamicznym środowisku
  • Komunikatywność i zaangażowanie w realizację powierzonych zadań
  • Znajomość systemu kadrowo-płacowego (mile widziana Optima)
  • Doświadczenie w biurze rachunkowym – mile widziane

Firma oferuje:

Oferujemy:
  • Umowę o pracę na pełny etat
  • Stabilność zatrudnienia i atrakcyjne warunki
  • Możliwość wpływu na organizację pracy i realizację procesów
  • Wspierające środowisko i zgrany zespół
  • Udział w projektach i realne szanse rozwoju

Kontakt do pracodawcy:

Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »




Oferta pochodzi z serwisu
oferty pracy praca

Szukasz pracownika?
Opublikuj ofertę na eGospodarka.pl

sprawdź szczegóły

data publikacji: 2025-06-19

do końca oferty: 13 dni

pracodawca: ADN Akademia Sp. z o.o. Sp. k.

branże: HR

aplikuj

Sprawdź oferty na podobne stanowiska

Praca - wiadomości i porady

W ostatnich latach temat transparentności wynagrodzeń zyskuje na znaczeniu, szczególnie w kontekście dążenia do wyrównania szans zawodowych i redukcji nierówności płacowych w odniesieniu do kobiet. W odpowiedzi na ten problem, Unia ...

Nowe badanie Slack Workforce Lab sprawdziło, co motywuje pracowników do korzystania ze sztucznej inteligencji i co sądzą oni o używaniu jej w pracy. Dzięki pogłębionym wywiadom i ankiecie przeprowadzonej wśród 5000 pełnoetatowych ...

- Dwie podwyżki płacy minimalnej w tym samym roku nigdy więcej nie powinny mieć miejsca – przekonują przedsiębiorcy zrzeszeni w Północnej Izbie Gospodarczej w Szczecinie. Podwyżka, która ma miejsce w lipcu 2024 jest symboliczna, bo to ...

Wakacyjne miesiące to dla nastolatków doskonały czas, aby zdobyć pierwsze doświadczenie zawodowe. To nie tylko szansa na dodatkowy zarobek, ale przede wszystkim wartościowa lekcja odpowiedzialności, samodzielności i planowania. Zatrudnienie ...

Rząd planuje duże zmiany w Kodeksie Pracy, które mają wejść w życie z początkiem 2026 roku. - Planowane, nowe przepisy zdecydowanie rozszerzą definicję stażu pracy, co przyniesie liczne korzyści pracownikom, w tym dłuższe urlopy i ...