Opis stanowiska podany przez pracodawcę:

• kompleksowe projektowanie i aktualizacja planogramów (graficzny plan ekspozycji produktów)​ określonych kategorii dla różnych formatów sklepów (w systemie Spaceman), z uwzględnieniem sezonowości, priorytetów sprzedażowych i fizycznych ograniczeń półki,
• przekształcanie twardych danych sprzedażowych i wskaźników (marża, rotacja) w wizualne strategie, które maksymalizują użyteczność i odpowiadają na potrzeby Klienta,
• tłumaczenie strategii handlowej na język operacyjny poprzez tworzenie czytelnych instrukcji wdrożeniowych i standardów dla pracowników sklepów,
• cykliczne wizyty w placówkach w celu audytowania zgodności ekspozycji z planem oraz wspieranie kierowników w rozwiązywaniu problemów wdrożeniowych,
• monitorowanie efektywności przyjętych rozwiązań, przygotowywanie analiz powykonawczych oraz rekomendowanie zmian usprawniających sprzedaż,
• śledzenie trendów w merchandisingu, działań konkurencji oraz zmian w zachowaniach konsumenckich.

Wymagania stawiane pracownikowi:

• dobra znajomość rynku, trendów w branży handlowej i działań konkurencji, zagadnień customer journey, zasad ekspozycji,
• doświadczenie w pracy z asortymentem, znajomość systemów służących do pracy nad planogramami (np. Spaceman),
• biegła znajomość pakietu MS Office: znajomość programu MS Excel (raportowanie, analizy, tabele przestawne) i Power Point oraz środowiska Google Workspace,
• umiejętność tworzenia i interpretowania raportów, wyciągania jakościowych wniosków i prezentowania ich w formie rekomendacji,
• biegłość w interpretacji wskaźników (np. sprzedaż, marża, rentowność półki, wskaźnik rotacji, dni zapasu) niezbędna do podejmowania decyzji o alokacji miejsca,
• znajomość języka angielskiego umożliwiająca swobodną komunikację.

Firma oferuje:

• zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę (pierwsza umowa na okres 6 msc., następnie czas nieokreślony),
• elastyczny czas pracy - pracujemy hybrydowo (3 dni z biura i 2 dni zdanie),
• możliwość tworzenia i wdrażania rozwiązań w Twoim obszarze zawodowym,
• pracę w zgranym zespole, gdzie stawiamy na codzienne wsparcie i wspólne rozwiązywanie wyzwań,
• wsparcie, jakiego potrzebujesz: prywatną opiekę medyczną, ubezpieczenia na życie, kartę MultiSport, bony świąteczne, zniżkę na zakupy w Carrefour od pierwszego dnia pracy, dostęp do platformy językowej oraz wellbeingowej, wyprawki dla dzieci, świadczenia socjalne.

Kontakt do pracodawcy:

Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »