eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

PracaOferty pracyzagranicapracownik budowlany00 brutto h, 17, belgia, operator cnc programista

Znajdź oferty pracy

10 687 ofert w bazie

Znaleziono 1 oferta pracy spełniająca twoje zapytanie:

stanowisko: pracownik budowlany
słowa kluczowe: 00 brutto h 17 belgia operator cnc programista
województwo: zagranica

[ wyczyść wszystkie parametry ]

Dostępne oferty pracy:

  • Pracownik Budowlany i wykończeniowy Belgia

    2025-12-12 EastGate Recruitment Dodaj tą ofertę pracy do obserwowanych
    obserwuj ofertę
    miejsce pracy: Belgia , Bruksela
    oferta w kategorii: Budownictwo / Nieruchomości / Architektura

     miejsce pracy:  Veurne Obecnie dla firmy budowlanej z Belgii poszukujemy kandydata na stanowisko: 1. Pracownik Budowlany i wykończeniowy -  tynki, malowanie, murowanie, stolarka, ścianki działowe, panele   Oferujemy: ·   belgijska umowa o pr...


Szukasz pracownika?
Opublikuj ofertę na eGospodarka.pl

sprawdź szczegóły

Województwo

Branża

Stanowisko

Praca - wiadomości i porady

O wynagrodzeniach w sektorze IT krążą legendy. Informatycy w Polsce rzeczywiście nie powinni narzekać, bo wielu z nich miesięcznie dostaje na konto kilkanaście tysięcy złotych. Dodatkowo mają spore szanse w negocjacjach dotyczących ...

Doświadczeni specjaliści z branży IT, kierownicy z Dolnego Śląska i dyrektorzy zatrudnieni w firmach z kapitałem zagranicznym należą do najlepiej wynagradzanych grup na polskim rynku pracy - wynika z najnowszego raportu płacowego Sedlak & ...

20 stycznia 2025 roku Ministerstwo Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej przedstawiło długo oczekiwany projekt nowelizacji Kodeksu pracy, który wprowadza szereg zmian mających na celu przeciwdziałanie mobbingowi w miejscu pracy. Propozycja ta ...

Przed nami kolejna porcja informacji pochodzących z najnowszego, poświęconego wynagrodzeniom raportu Grafton Recruitment. Tym razem zyskujemy wiedzę dotyczącą wysokości i dynamiki zarobków osób zatrudnionych w dziale administracji i ...

2 dni wolnego od pracy z powodu siły wyższej - ten przywilej pracowniczy wzbudza wśród pracodawców coraz więcej emocji. Ich zdaniem jest nieprecyzyjny i może być nadużywany. Co na to eksperci?