eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

Znajdź oferty pracy

8 968 ofert w bazie

Znaleziono 2 oferty pracy spełniające twoje zapytanie:

słowa kluczowe: e
branża: Marketing / Reklama / PR
województwo: pomorskie

[ wyczyść wszystkie parametry ]

Uwaga: słowa, wpisane w wyszukiwarce są za krótkie! Wyszukać można jedynie słowa z przynajmniej dwoma literami.


Dostępne oferty pracy:

  • Specjalista ds. Marketingu

    2026-01-26 SZAJNA Laboratorium Optyczne Dodaj tą ofertę pracy do obserwowanych
    obserwuj ofertę
    miejsce pracy: Gdynia , ul. Spokojna 24
    oferta w kategorii: Marketing / Reklama / PR

    Szukamy osoby, która nie czeka na brief, tylko sama wychodzi z pomysłami . Jeśli marketing to dla Ciebie coś więcej niż posty w social mediach, a kreatywność idzie u Ciebie w parze z dobrą organizacją , jeśli potrafisz samodzielnie planować dzia...

  • Specjalista / Specjalistka ds. Marketingu

    2026-01-28 SZAJNA Laboratorium Optyczne Dodaj tą ofertę pracy do obserwowanych
    obserwuj ofertę
    miejsce pracy: Gdynia , ul. Spokojna 24
    oferta w kategorii: Marketing / Reklama / PR

    Twoje Zadania: Planowanie i realizacja kompleksowych kampanii online/offline (wsparcie sprzedaży soczewek i opraw). Tworzenie strategii marketingowej dla firmy i kluczowych produktów. Aktywne zarządzanie i rozwijanie profili Social Media ...


Szukasz pracownika?
Opublikuj ofertę na eGospodarka.pl

sprawdź szczegóły

Miasto

Praca - wiadomości i porady

Podczas korzystania ze zwolnienia lekarskiego niezwykle ważne jest podanie lekarzowi aktualnego, faktycznego adresu pobytu. Adres ten musi znajdować się na zwolnieniu lekarskim, aby umożliwić prawidłowy kontakt i kontrolę przez pracodawcę ...

Umówiłeś się w kawiarni, żeby przedyskutować z kimś kwestie związane z pracą? Ta jedna rozmowa może kosztować cię znacznie więcej, niż myślisz. W dobie pracy hybrydowej i łatwego dostępu do danych granica między tym, co prywatne, a ...

Od 1 stycznia 2026 roku wejdą w życie rewolucyjne zmiany w Kodeksie pracy, które pozwolą zaliczać do stażu pracy nie tylko tradycyjne zatrudnienie, ale także okres prowadzenia działalności gospodarczej, umowy zlecenia, współpracę B2B czy ...

Nietrzeźwy pracownik to nie tylko problem kadrowy, lecz poważne ryzyko prawne i finansowe dla firmy. W razie wypadku w miejscu pracy, nawet jeśli winę ponosi zatrudniony, to pracodawca może odpowiadać za brak odpowiednich procedur i naruszenia ...

Wielu pracodawców zastanawia się, czy mogą zobowiązać pracowników do wykorzystania urlopu w okresie między Świętami Bożego Narodzenia a Nowym Rokiem. Przepisy Kodeksu pracy przewidują pewne sytuacje, w których pracodawca może ...