eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

PracaOferty pracymałopolskiePrawo2 1

Znajdź oferty pracy

9 629 ofert w bazie

Znaleziono 2 oferty pracy spełniające twoje zapytanie:

słowa kluczowe: 2 1
branża: Prawo
województwo: małopolskie

[ wyczyść wszystkie parametry ]

Uwaga: słowa, wpisane w wyszukiwarce są za krótkie! Wyszukać można jedynie słowa z przynajmniej dwoma literami.


Dostępne oferty pracy:

  • Prawnik / Specjalista ds. prawnych

    2026-02-23 Pomysłowi Księgowi Dodaj tą ofertę pracy do obserwowanych
    obserwuj ofertę
    miejsce pracy: Kraków , Śródmieście , przy Galerii Krakowskiej
    oferta w kategorii: Prawo

    obsługa bieżąca przypisanej grupy klientów (telefoniczna, emailowa); obsługa bezpośrednia przypisanej grupy klientów; kontakt z urzędami w sprawach klientów; sporządzanie pism w sprawach związanych z obsługą; obsługa dokumentacji (sporz...

  • Specjalista / Specjalistka ds. prawnych

    2026-02-11 Pomysłowi Księgowi Dodaj tą ofertę pracy do obserwowanych
    obserwuj ofertę
    miejsce pracy: Kraków , Śródmieście , przy Galerii Krakowskiej
    oferta w kategorii: Prawo

    Kompleksowa, bieżąca obsługa dedykowanego portfela klientów (kontakt mailowy, telefoniczny i bezpośredni). Reprezentowanie klientów w kontakcie z różnymi urzędami i instytucjami. Przygotowywanie oficjalnej korespondencji oraz sporządz...


Szukasz pracownika?
Opublikuj ofertę na eGospodarka.pl

sprawdź szczegóły

Miasto

Praca - wiadomości i porady

W 2025 roku Święto Narodowe Trzeciego Maja przypada w sobotę. Zgodnie z Kodeksem pracy każde święto występujące w dniu innym niż niedziela obniża wymiar czasu pracy o 8 godzin. W konsekwencji pracodawcy zobowiązani są odpowiednio ...

Branża energetyczna i ciepłownicza to kluczowy sektor polskiej gospodarki, który w ostatnich latach zmaga się z dynamicznymi zmianami cen paliw, regulacjami klimatycznymi i modernizacją infrastruktury. Według najnowszego raportu płacowego ...

Młodzi Polacy coraz wyraźniej nie są zainteresowani podejmowaniem pracy za najniższą krajową, widząc rozbieżność między ustawowym minimum a rynkową medianą wynagrodzeń. Według danych GUS oraz analizy Grupy Progres, sytuacja ta jest ...

Samozatrudnieni coraz częściej szukają sposobów na odpoczynek od pracy, jednak prawo nie przewiduje dla nich urlopu w taki sposób, jak dla pracowników etatowych. Wyjaśniamy, jakie mechanizmy prawne, podatkowe i organizacyjne umożliwiają ...

Jawność wynagrodzeń to nie tylko obowiązek informowania kandydatów o widełkach płacowych, ale także szansa na uporządkowanie systemów wynagradzania w firmach. Jednak dla wielu pracodawców to również źródło obaw - od presji płacowej ...