eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

PracaOferty pracy ToruńInspektor ds. nadzoru systemów ciepłowniczych

Przepraszamy!

Ogłoszenie na stanowisku:

Inspektor ds. nadzoru systemów ciepłowniczych


wygasło z dniem 2022-05-30


Ta propozycja była złożona przez PGE Toruń S.A.


Możliwe przyczyny wygaśnięcia oferty to:

  • propozycja zamieszczona przez pracodawcę została wycofana z naszej bazy
  • ogłoszeniodawca zakończył proces rekrutacji uzyskując odpowiednią ilość CV
  • firma zmodyfikowała treść ogłoszenia i jest ono dostępne pod innym adresem WWW
  • dostawca treści usunął ogłoszenie z bazy danych
  • zły adres WWW ogłoszenia

Jeżeli poszukujesz pracy w branży Inne / Pozostałe, zajrzyj tutaj: Praca Inne / Pozostałe
Jeżeli poszukujesz pracy na stanowisku Inspektor ds. nadzoru systemów ciepłowniczych, zajrzyj tutaj: Praca Inspektor ds. nadzoru systemów ciepłowniczych
Jeżeli poszukujesz pracy w mieście: Toruń, zajrzyj tutaj: Praca Toruń

Pamiętaj, że możesz także rozpocząć poszukiwanie pracy od strony głównej, kliknij tutaj.


Inne ogłoszenia, które mogły być w kręgu Twoich zainteresowań:

  • safety specialist
  • Asystent / Asystentka Działu Gwarancji
  • Specjalista ds. Projektowania Procesów Rachunkowych
  • Pracownik Testowania Kosmetyków - Pracownia Kosmetologii
  • Pakowacz / Pakowaczka
  • Specjalista ds. Administracji Kontraktami
  • Młodszy Magazynier / Młodsza Magazynierka
  • Tester-Elektryk - zdobądź pierwsze doświadczenie w branży - Stargard Szczeciński
  • Kierowca cysterny C+E / ADR
  • Ekspert e-commerce (Product Owner)

Znajdź oferty pracy


Szukasz pracownika?
Opublikuj ofertę na eGospodarka.pl

sprawdź szczegóły

Praca - wiadomości i porady

Na polskim rynku pracy rośnie potrzeba transparentności, zwłaszcza w kwestii podawania widełek wynagrodzeń w ofertach pracy. Mimo że aż 93% specjalistów i 86% pracowników fizycznych oczekuje jawności płac, wielu pracodawców nadal unika ...

Nietrzeźwy pracownik to nie tylko problem kadrowy, lecz poważne ryzyko prawne i finansowe dla firmy. W razie wypadku w miejscu pracy, nawet jeśli winę ponosi zatrudniony, to pracodawca może odpowiadać za brak odpowiednich procedur i naruszenia ...

O wynagrodzeniach w sektorze IT krążą legendy. Informatycy w Polsce rzeczywiście nie powinni narzekać, bo wielu z nich miesięcznie dostaje na konto kilkanaście tysięcy złotych. Dodatkowo mają spore szanse w negocjacjach dotyczących ...

Fałszywe rekrutacje przestają być nieudolną próbą wyłudzenia danych. Dziś to profesjonalnie przygotowane operacje, w których trudno zorientować się, że nie mamy do czynienia z prawdziwą firmą. Polskie Forum HR, członek Konfederacji ...

Od 7 czerwca 2026 roku maja zacząć obowiązywać nowe przepisy dotyczące przejrzystości płac. Firmy zatrudniające ponad 50 osób będą musiały udostępniać dane o wynagrodzeniach, a te powyżej 100 pracowników dodatkowo raportować ...