eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

PracaOferty pracy StarachowiceKSIĘGOWY/A (OFERTA POSTAŻOWA)

Przepraszamy!

Ogłoszenie na stanowisku:

KSIĘGOWY/A (OFERTA POSTAŻOWA)


wygasło z dniem 2026-01-27


Ta propozycja była złożona przez Centralna Baza Ofert Pracy


Możliwe przyczyny wygaśnięcia oferty to:

  • propozycja zamieszczona przez pracodawcę została wycofana z naszej bazy
  • rekruter zakończył proces rekrutacji uzyskując odpowiednią ilość pracowników
  • rekruter zmodyfikował treść zlecenia i jest ono dostępne pod innym adresem url
  • dostawca treści usunął ogłoszenie z bazy danych
  • nieprawidłowy adres url ogłoszenia

Jeżeli poszukujesz pracy w branży Finanse, zajrzyj tutaj: Praca Finanse
Jeżeli poszukujesz pracy na stanowisku KSIĘGOWY/A (OFERTA POSTAŻOWA), zajrzyj tutaj: Praca KSIĘGOWY/A (OFERTA POSTAŻOWA)
Jeżeli poszukujesz pracy w mieście: Starachowice, zajrzyj tutaj: Praca Starachowice

Pamiętaj, że możesz także rozpocząć poszukiwanie pracy od strony głównej, kliknij tutaj.


Inne oferty, które mogły być w kręgu Twoich zainteresowań:

  • SAMODZIELNA KSIĘGOWA/SAMODZIELNY KSIĘGOWY
  • KSIĘGOWA/KSIĘGOWY (K/M)
  • KSIĘGOWY
  • KSIEGOWA/WY
  • REFERENT W DZIALE KSIĘGOWOŚCI
  • KSIĘGOWY/KSIĘGOWA (M/K)
  • SPECJALISTA DS. KONTROLINGU
  • KSIĘGOWA (M/K)
  • POMOC KSIĘGOWEJ
  • STANOWISKO URZĘDNICZE DS. PODATKÓW

Znajdź oferty pracy


Szukasz pracownika?
Opublikuj ofertę na eGospodarka.pl

sprawdź szczegóły

Praca - wiadomości i porady

Raport płacowy IT 2025 przygotowany przez Devire pokazuje, że średni wzrost wynagrodzeń w branży zatrzymał się na poziomie 5-7% rocznie, co stanowi wyraźne spowolnienie po latach dwucyfrowych podwyżek. Najlepiej opłacane pozostają ...

Nowy rok to czas, kiedy wiele firm wyznacza ambitne cele dla swoich zespołów. Jednak jak ustalić wyzwania, które będą motywować, a nie przytłaczać? Według ekspertów, cele powinny być ekscytujące, ale jednocześnie odrobinę ...

Sejm przyjął nowelizację specustawy o pomocy uchodźcom wojennym z Ukrainy, która wydłuża okres ochrony czasowej do 4 marca 2026 r. i wprowadza rozwiązania uszczelniające system. Nowe przepisy ograniczą możliwość nadużywania prawa ...

Do czerwca 2026 r. polskie firmy muszą wdrożyć unijną dyrektywę gwarantującą pełną przejrzystość wynagrodzeń. Zmiany obejmą m.in. obowiązek informowania pracowników o porównaniu płac godzinowych z innymi osobami o tym samym ...

Osoby zadłużone często obawiają się lub unikają kontaktu z firmą windykacyjną. Tymczasem doradcy pracujący w firmach windykacyjnych są przede wszystkim po to, by pomóc w spłacie zaległych zobowiązań. Ich celem jest znalezieniu ...