Kto szuka:
PRASEK Sp. z o.o.
Stanowisko:
Mechanik Samochodowy
Lokalizacja:
Radom
mazowieckie
Opis stanowiska podany przez pracodawcę:
- Wykonywanie przeglądów serwisowych i napraw pojazdów zgodnie z wytycznymi i technologią naprawy producenta pojazdów,
- Diagnozowanie usterek i ich naprawa,
- Analiza przyczyn awarii oraz podejmowaniem działań prewencyjnych w celu ich eliminowania,
- Obsługa urządzeń warsztatowych oraz specjalistycznych narzędzi,
Wymagania stawiane pracownikowi:
- Wykształcenie zawodowe lub średnie techniczne w zakresie budowy i naprawy pojazdów,
- Znajomość budowy i technologii napraw pojazdów osobowych ,
- Doświadczenie w branży motoryzacyjnej na podobnym stanowisku,
- Chęć rozwijania własnych umiejętności,
- Umiejętność pracy w zespole,
- Dokładność, sumienność, samodzielność, szybkość w działaniu,
- Prawo jazdy kat B.
Firma oferuje:
- Atrakcyjną, pełną wyzwań pracę,
- Możliwość rozwoju zawodowego,
- Pakiet szkoleń podnoszących kwalifikacje zawodowe,
- Benefit Karta Multisport,
- Pracę w firmie o ugruntowanej pozycji na rynku,
- Niezbędne narzędzia w pracy na w/w stanowisku.
Kontakt do pracodawcy:
Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »
Oferta pochodzi z serwisu
Sprawdź oferty na podobne stanowiska
Czy generowanie ofert pracy lub analiza CV mogą narazić firmę na poważne konsekwencje? Odpowiedź na tak postawione pytanie to: "tak". Nowe przepisy AI Act pokazują, że nie każdy sposób wykorzystania sztucznej inteligencji w HR jest ...
Z okazji Dnia Dziecka, z przymrużeniem oka sprawdźmy, który z niebieskich bohaterów na naszym rynku pracy poradziłby sobie najlepiej! Przeanalizujmy ośmiu ikonicznych Smerfów i przypiszmy im realistyczne zawody - zgodne z ich temperamentem i ...
Czy 2025 rok to dobry czas na zmianę pracy lub podwyżkę? Najnowszy raport Hays Poland pokazuje, że choć rynek pracy specjalistów jest stabilny, firmy borykają się z ograniczeniami budżetowymi i spadającym zaangażowaniem pracowników. W ...
Każde "Masz 5 minut?" to dla lidera moment wyboru: reagować natychmiast czy chronić swój czas? Jak pokazuje doświadczenie Agi Olszewskiej, mentorki liderów i właścicielki LeadAsU, brak jasno określonych zasad dostępności może kosztować ...
Jeden mail wysłany w drugi dzień świąt potrafi skutecznie zniszczyć pracownikowi pół dnia. Mimo to wielu liderów wciąż uważa, że musi być dostępnych 24/7 – nawet przy wigilijnym stole. Skąd bierze się ta potrzeba kontroli i ...