eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

PracaOferty pracy PrzemyślMECHANIK POJAZDÓW SAMOCHODOWYCH

Kto szuka:

Centralna Baza Ofert Pracy

Stanowisko:

MECHANIK POJAZDÓW SAMOCHODOWYCH

Lokalizacja:

Przemyśl

podkarpackie

Opis stanowiska podany przez pracodawcę:

Numer oferty: StPr/25/0853


Obowiązki:

Obsługa techniczna, naprawa silników oraz zespołów i układów mechanicznych.



Wymagania:Wymagania konieczne:

Umiejętności i uprawnienia:

  • prawo jazdy B

Wykształcenie:

  • zasadnicze zawodowe, techniczne

Pozostałe wymagania:

  • Praca w godz. 08:00 - 16:00.


Miejsce pracy: Sielecka 14, 37-700 Przemyśl, powiat: m. Przemyśl, woj: podkarpackie

Rodzaj umowy: Umowa o pracę na czas nieokreślony

Staż pracy: lata: 1

Wymagane dokumenty: CV

Sposób aplikowania: bezpośrednio do pracodawcy


Kliknij przycisk Aplikuj, aby poznać szczegóły oferty

Kontakt do pracodawcy:

Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »




Oferta pochodzi z serwisu
oferty pracy infopraca
POPRZEDNIA OFERTA SPECJALISTKA/SPECJALISTA Wszystkie oferty NASTĘPNA OFERTA PROJEKTANT MEBLI

Szukasz pracownika?
Opublikuj ofertę na eGospodarka.pl

sprawdź szczegóły

data publikacji: 2025-11-20

do końca oferty: 54 dni

pracodawca: Centralna Baza Ofert Pracy

branże: Budownictwo / Nieruchomości / Architektura

aplikuj

Sprawdź oferty na podobne stanowiska

Praca - wiadomości i porady

O wynagrodzeniach w sektorze IT krążą legendy. Informatycy w Polsce rzeczywiście nie powinni narzekać, bo wielu z nich miesięcznie dostaje na konto kilkanaście tysięcy złotych. Dodatkowo mają spore szanse w negocjacjach dotyczących ...

Badania Eurostatu, McKinsey oraz Upwork wskazują, że rośnie liczba wolnych strzelców na świecie. To wymusza na rządach poszczególnych krajów wdrażanie regulacji w zakresie opodatkowania, prawa pracy oraz ubezpieczeń zdrowotnych i ...

Czy generowanie ofert pracy lub analiza CV mogą narazić firmę na poważne konsekwencje? Odpowiedź na tak postawione pytanie to: "tak". Nowe przepisy AI Act pokazują, że nie każdy sposób wykorzystania sztucznej inteligencji w HR jest ...

Raport płacowy IT 2025 przygotowany przez Devire pokazuje, że średni wzrost wynagrodzeń w branży zatrzymał się na poziomie 5-7% rocznie, co stanowi wyraźne spowolnienie po latach dwucyfrowych podwyżek. Najlepiej opłacane pozostają ...

Czy praca w dużej firmie zawsze oznacza wyższą pensję? Analiza raportu Sedlak & Sedlak pokazuje, że różnice w wynagrodzeniach między dużymi a mniejszymi organizacjami są znaczące - szczególnie dla ekspertów i pracowników z większym ...