Kto szuka:
Klient portalu Praca.pl
Stanowisko:
Doradczyni / Doradca ds. Sprzedaży Ubezpieczeń
Lokalizacja:
małopolskie
Opis stanowiska podany przez pracodawcę:
Opis stanowiska
- Pozyskiwanie nowych klientów i oferta ubezpieczeń (na życie, majątkowe, grupowe).
- Przygotowywanie indywidualnych ofert ubezpieczeniowych
- Spotkania z klientami.
- Doradztwo w wyborze najlepszych rozwiązań ubezpieczeniowych.
- Budowanie trwałych relacji z klientami.
- Rozwój umiejętności komunikacyjnych i sprzedażowych.
Wymagania stawiane pracownikowi:
Wymagania
- Doświadczenie w sprzedaży lub obsłudze klienta.
- Gotowość do pracy na umowę zlecenie lub jako samozatrudniony.
- Znajomość produktów ubezpieczeniowych.
- Determinacja w osiąganiu celów.
- Łatwość w nawiązywaniu kontaktów.
- Wykształcenie minimum średnie.
- Niekaralność.
Mile widziane:
- Znajomość ubezpieczeń na życie.
Firma oferuje:
Oferujemy
- Wynagrodzenie prowizyjne bez górnej granicy.
- Profesjonalne szkolenia
- Możliwość awansu na stanowisko Menedżera Zespołu.
- Elastyczne godziny pracy (work life balance).
- Możliwość pracy hybrydowej.
- Konkursy sprzedażowe z nagrodami, w tym wyjazdy zagraniczne.
Kontakt do pracodawcy:
Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »
Oferta pochodzi z serwisu
Sprawdź oferty na podobne stanowiska
W 2026 roku rynek pracy w finansach stoi przed wieloma wyzwaniami: automatyzacja eliminuje część zadań, ale jednocześnie tworzy nowe role wymagające specjalistycznych kompetencji. Według ekspertów Michael Page, tylko 5-10% kandydatów w ...
Czy praca w dużej firmie zawsze oznacza wyższą pensję? Analiza raportu Sedlak & Sedlak pokazuje, że różnice w wynagrodzeniach między dużymi a mniejszymi organizacjami są znaczące - szczególnie dla ekspertów i pracowników z większym ...
Osoby zadłużone często obawiają się lub unikają kontaktu z firmą windykacyjną. Tymczasem doradcy pracujący w firmach windykacyjnych są przede wszystkim po to, by pomóc w spłacie zaległych zobowiązań. Ich celem jest znalezieniu ...
W Polsce aż co trzecia firma przyznaje, że nierówno wynagradza kobiety i mężczyzn, a tylko 39,5% pracowników uważa, że kwestie płacowe w ich firmach są transparentne. Zbliżająca się implementacja Dyrektywy Parlamentu Europejskiego o ...
Nieobecność pracownika podczas kontroli zwolnienia lekarskiego (L4) może skutkować poważnymi konsekwencjami - od utraty prawa do zasiłku chorobowego, przez kary finansowe, aż po zwolnienie z pracy. Błędne lub nieaktualne wskazanie adresu ...