eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

PracaOferty pracyBydgoszczHRspecjalista ds płac

Znajdź oferty pracy

12 383 ofert w bazie

Znaleziono 2 oferty pracy spełniające twoje zapytanie:

słowa kluczowe: specjalista ds płac
branża: HR
miasto: Bydgoszcz

[ wyczyść wszystkie parametry ]

Dostępne oferty pracy:

  • Specjalista / Specjalistka ds. płac

    2026-03-20 BATON Sp. z o.o., S.K.A. Dodaj tą ofertę pracy do obserwowanych
    obserwuj ofertę
    miejsce pracy: Bydgoszcz
    oferta w kategorii: HR

    Opis stanowiska: Naliczanie wynagrodzeń i sporządzanie list płac oraz kompleksowe prowadzenie dokumentacji związanej z tym obszarem. Sporządzanie i obsługa deklaracji ZUS związanych z zatrudnianiem, wyrejestrowywaniem pracowników oraz roz...

  • Specjalista / Specjalistka ds. płac

    2026-03-30 Klient portalu Praca.pl Dodaj tą ofertę pracy do obserwowanych
    obserwuj ofertę
    miejsce pracy: Bydgoszcz
    oferta w kategorii: Księgowość / Audyt

    Opis stanowiska Terminowe generowanie list płac oraz całościowe administrowanie dokumentacją płacową personelu. Zarządzanie procesami zgłoszeniowymi i rozliczeniowymi w systemie Płatnik (rejestracja, wyrejestrowywanie i składki). Wylic...


Szukasz pracownika?
Opublikuj ofertę na eGospodarka.pl

sprawdź szczegóły

Miasto

Branża

Praca - wiadomości i porady

W 2025 roku Święto Wszystkich Świętych przypada w sobotę, co zgodnie z Kodeksem pracy skutkuje przyznaniem pracownikom dodatkowego dnia wolnego od pracy. Pracodawcy mają obowiązek wyznaczyć ten dzień w ramach obowiązującego okresu ...

Samozatrudnieni nie mają ustawowego prawa do płatnego urlopu wypoczynkowego, tak jak pracownicy etatowi, ale to nie oznacza, że muszą rezygnować z przerw w pracy. Jak zorganizować czas wolny, aby nie stracić dochodów i jednocześnie ...

Sztuczna inteligencja nie zabiera pracy finansistom – ale zmienia ją na dobre. Z raportu Grafton Recruitment wynika, że w 2026 roku firmy będą rekrutować mniej, za to znacznie bardziej selektywnie. Rutynowe zadania przejmują systemy ...

Jeśli lekarz wystawi zwolnienie, w którym wskaże nadużywanie alkoholu jako przyczynę niezdolności do pracy, oznaczając e-ZLA kodem C, to pracownik nie otrzyma zasiłku chorobowego przez pierwsze 5 dni - przypominają eksperci ZUS.

Nowy rok to czas, kiedy wiele firm wyznacza ambitne cele dla swoich zespołów. Jednak jak ustalić wyzwania, które będą motywować, a nie przytłaczać? Według ekspertów, cele powinny być ekscytujące, ale jednocześnie odrobinę ...