Kto szuka:
Green Power Development sp. z o.o. Omega sp.k.
Stanowisko:
Szef Działu GIS
Lokalizacja:
Kraków
małopolskie
Opis stanowiska podany przez pracodawcę:
KOGO SZUKAMY
Szukamy lidera technicznego – osoby, która:
- ma doświadczenie w pracy z GIS w projektach infrastrukturalnych lub energetycznych,
- potrafi uporządkować procesy i egzekwować standardy,
- chce zbudować nowoczesny dział GIS od podstaw,
- nie boi się podejmować decyzji i brać odpowiedzialności za ich skutki.
Nie szukamy operatora.
Szukamy szefa, który rozumie dane, ludzi i biznes.
ZAKRES OBOWIĄZKÓW
- zarządzanie zespołem GIS (planowanie, delegowanie, kontrola jakości),
- opracowywanie i weryfikacja map lokalizacyjnych turbin i inwestycji,
- tworzenie i wdrażanie procedur kontroli danych (checklisty, walidacja),
- współpraca z działem prawnym, technicznym i administracyjnym,
- raportowanie wyników i rekomendacji do zarządu,
- wdrażanie nowych standardów pracy i kultury odpowiedzialności w dziale.
Wymagania stawiane pracownikowi:
WYMAGANIA TECHNICZNE
- minimum 5 lat doświadczenia w GIS,
- dobra znajomość QGIS, ArcGIS Online, ArcGIS Pro, AutoCAD Map 3D,
- dobra znajomość Microsoft Office,
- doświadczenie w pracy z mapami ewidencyjnymi, działkami, MPZP, analizą przestrzenną,
- umiejętność czytania dokumentacji projektowej i geodezyjnej,
- mile widziane doświadczenie w branży energetyki odnawialnej (wiatr / PV),
KOMPETENCJE MENEDŻERSKIE
- umiejętność planowania i egzekwowania pracy zespołu,
- stawianie granic, rozwiązywanie konfliktów, komunikacja bezpośrednia,
- dbałość o szczegóły i odpowiedzialność za wynik,
- systemowe myślenie – umiejętność budowania procesów, a nie tylko ich wykonywania.
Firma oferuje:
NASZA KULTURA PRACY
- mówimy otwarcie o problemach i rozwiązujemy je wspólnie,
- cenimy ludzi, którzy potrafią myśleć samodzielnie i brać odpowiedzialność,
- wierzymy, że porządek i procedury nie zabijają wolności – one ją umożliwiają,
- stawiamy na rozwój – osobisty i zawodowy.
OFERUJEMY
- stabilną współpracę w firmie z realnym wpływem na przyszłość energetyki,
- udział w kluczowych projektach infrastrukturalnych w Polsce,
- przestrzeń do wdrażania własnych pomysłów i usprawnień,
- wsparcie w rozwoju kompetencji menedżerskich,
- wynagrodzenie dopasowane do doświadczenia i zakresu odpowiedzialności,
JEŚLI TO O TOBIE:
- umiesz połączyć precyzję analityka z charakterem lidera,
- potrafisz mówić „nie” i „sprawdzam”,
- chcesz mieć wpływ na to, jak wygląda praca GIS w całej organizacji,
Kontakt do pracodawcy:
Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »
Oferta pochodzi z serwisu
