eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

PracaOferty pracy KrakówSourcing & Procurement Specialist-Senior

Kto szuka:

HAYS

Stanowisko:

Sourcing & Procurement Specialist-Senior

Lokalizacja:

Kraków

małopolskie

Opis stanowiska podany przez pracodawcę:

Sourcing & Procurement Specialist-Senior
Kraków
NR REF.: 1193493

Join the dynamic Sourcing International team, responsible for sourcing goods and services that support FedEx’s global success. Our mission is to ensure quality, availability, innovation, and cost-efficiency through ethical supplier collaboration. Aligned with FedEx’s strategy, we aim to achieve sustainable operations by 2040.
Sourcing & Procurement Specialist-Senior

Key Responsibilities:  
• Manage category procurement, including supplier relationships, cost optimization, and strategic sourcing 
• Execute international sourcing strategies, analyze markets, negotiate contracts, and mitigate supply risks  
• Lead complex RFx processes, including e-sourcing events, contract negotiation, and legal coordination  
• Analyze procurement data and generate reports to identify cost-saving and service improvement opportunities 
• Collaborate with stakeholders to define sourcing priorities and develop annual strategies  
• Ensure business needs across categories are met with a clear and effective procurement strategy  
• Support procurement excellence initiatives and process improvements
Requirements:  • +5 years of experience in international procurement, strategic sourcing, and category management (preferably in a multinational company) 
• Fluency in English (min. C1, additional European language is a plus)  
• Proficiency in MS Office (advanced Excel, Word, PowerPoint) and sourcing tools (f.e.SAP Ariba, Coupa, Jaggaer, Market Mojo) 
• Strong analytical skills for cost and market trend evaluations  
• Excellent negotiation, communication, and stakeholder management skills 
 • Ability to manage multiple projects simultaneously in a matrix organization  
• Strong contract management and problem-solving abilities  
• Capability to operate effectively in an international team and work constructively with suppliers

For you:• A challenging role in an international and dynamic working environment with solid development/career opportunities• Possibility to work very independently with broad responsibilities
• Attractive compensation package, occasional gift cards
• Employment contract
• A rich benefits package (private medical care, life insurance, sports cards, meal vouchers)
• Flexible working model
• The organisation supports opportunities for personal and professional development
• Training to get you started and on-the-job learning opportunities
• Extensive learning resources to further develop your skills and knowledge

If you39re proactive and ready for a challenge in a global setting, this role could be a perfect fit! - Apply!

Kontakt do pracodawcy:

Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »




Oferta pochodzi z serwisu
oferty pracy infopraca

Szukasz pracownika?
Opublikuj ofertę na eGospodarka.pl

sprawdź szczegóły

data publikacji: 2025-07-13

do końca oferty: 17 dni

pracodawca: HAYS

branże: Logistyka / Transport / Zakupy

aplikuj

Praca - wiadomości i porady

Rok 2025 za pasem, a wraz z nim nowe postanowienia. Co tym razem będziemy chcieli zmienić w naszym życiu? Zaczniemy dbać o kondycję, oszczędzać lub inwestować? Nauczymy się czegoś nowego? Na czym tak naprawdę powinniśmy się skupić aby ...

Za nami aż dwa długie weekendy listopadowe, przed nami grudzień i Boże Narodzenie. A niektórzy już analizują układ kalendarza w nowym roku. Kiedy wypadają święta i dni wolne od pracy? Na ile długich weekendów możemy liczyć w 2025 ...

Wprawdzie do obecności sztucznej inteligencji zdążyliśmy już się przyzwyczaić, to jednocześnie pytania o to, czy AI jest w stanie pozbawić nas etatów nadal nie cichną. W których zawodach prawdopodobieństwo zastąpienia pracowników ...

Główny Urząd Statystyczny poinformował, że w listopadzie 2024 roku przeciętne miesięczne wynagrodzenie było o 10,5% wyższe r/r i wyniosło 8478,26 zł brutto.

Jeśli lekarz wystawi zwolnienie, w którym wskaże nadużywanie alkoholu jako przyczynę niezdolności do pracy, oznaczając e-ZLA kodem C, to pracownik nie otrzyma zasiłku chorobowego przez pierwsze 5 dni - przypominają eksperci ZUS.