eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

PracaOferty pracy RemoteCX Business Analyst

Kto szuka:

HAYS

Stanowisko:

CX Business Analyst

Lokalizacja:

Remote

dolnośląskie

Opis stanowiska podany przez pracodawcę:

CX Business Analyst
Remote
NR REF.: 1193494

Your new role 

As CX Business Analyst, you will be responsible for designing and configuring solutions, supporting the business-as-usual requirements, and supporting the upgrades and implementations of SAP Commerce Cloud to meet the organization’s needs.You will act as a primary point of contact between developers (Internal /External), business analysts and the business stakeholders.
You will function as first-level support for business-as-usual issues arising in SAP Commerce Cloud and SAP Marketing cloud as part of daily operations.

  • As CX Techno Functional Analyst, you will help drive the delivery of initiatives within the CX Applications team areas, primarily utilizing SAP Commerce Cloud & SAP Marketing Cloud.
  • Help design, develop, and deliver enhancements in the form of specific projects and change requests.
  • Maintain efficient operations and enhancements in SAP Commerce Cloud & SAP Marketing Cloud.
  • Maintain efficient integrations with SAP CPI or other integration tools.
  • Provide SAP Commerce Cloud expertise to respond to business requests.
  • Provide support to business teams in the resolution of complex support topics.
  • Conduct quality testing to ensure functionality and integrity of implemented solutions.
  • Provide ongoing technical and functional support throughout the project lifecycle.

What you39ll need to succeed 

  • Strong experience in SAP Commerce Cloud, configurations, and runtime customisations is a must.
  • Experience with Flexible Search and SQL may be advantageous.
  • Knowledge of integrations with SAP CPI (SAP Cloud Platform Integration) or similar integration tools.
  • Experience in functional analysis of B2B Commerce projects, including understanding business processes and translating business requirements into technical solutions.
  • Familiarity with agile software development methodologies like Scrum.
  • Aptitude for analysis and resolution of complex problems related to B2B Commerce.
  • Ability to work autonomously and manage multiple tasks simultaneously.
  • Strong collaboration and teamwork skills to interact with different stakeholders, including technical and non-technical teams.
  • Very familiar with MS O365 and the usage of MS Teams
  • Strong analytical and problem-solving skills.
  • Able to work in a global organisation respecting regional and local cultural and organisational differences.
  • Ability to deal with ambiguity, multiple priorities and stretch goals.
  • SAP Marketing Cloud experience a distinct advantage.
  • Languages: Excellent knowledge of English (German and/or French is a clear advantage)
  • Good presentation, workshop management and documentation skills


What you39ll get in return 

  • Opportunity for career growth in a global company.
  • Participation in key projects aimed at process optimization.
  • Attractive benefits package, including private medical care and training programs.
  • Remote work


What you need to do now 

If you39re interested in this role, click 39apply now39 to forward an up-to-date copy of your CV, or call us now.



Hays Poland sp. z o.o. is an employment agency registered in a registry kept by Marshal of the Mazowieckie Voivodeship under the number 361.

Kontakt do pracodawcy:

Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »




Oferta pochodzi z serwisu
oferty pracy infopraca

Szukasz pracownika?
Opublikuj ofertę na eGospodarka.pl

sprawdź szczegóły

data publikacji: 2025-05-24

do końca oferty: 59 dni

pracodawca: HAYS

branże: Informatyka / Telekomunikacja

aplikuj

Sprawdź oferty na podobne stanowiska

Praca - wiadomości i porady

Osoba ubezpieczona może zgłosić do swojego ubezpieczenia zdrowotnego swoich bliskich, którzy nie pracują. Dzięki temu, będą oni mogli korzystać z bezpłatnej opieki zdrowotnej jako członkowie rodziny. Co ważne, nie musimy za nich płacić ...

Dyrektywa 2023/970 zacznie obowiązywać od 7 czerwca 2026 roku. Już teraz organizacje powinny zacząć się przygotowywać na jej nadejście - zwłaszcza te zatrudniające ponad 150 pracowników. Na te firmy bowiem prawo nakłada najpoważniejsze ...

Praca zdalna nie jest przedłużeniem urlopu. Prawnicy i eksperci rynku pracy nie maja co do tego wątpliwości, ale wciąż zdarzają się sytuacje, gdy pracownicy przedłużają sobie urlop wykorzystując pracę zdalną lub proszą pracodawców o ...

No Fluff Jobs przedstawia podsumowanie 1. kwartału 2025 r. na rynku pracy. Najnowsze doniesienia rzucają światło na wynagrodzenia oferowane m.in. w finansach i księgowości, branży IT, marketingu, sprzedaży oraz obsłudze klienta. Autorzy ...

W 2023 roku mediana wynagrodzeń osób pracujących w Polsce wyniosła 7 144 PLN i była wyższa o 887 PLN niż w roku ubiegłym (o 14,2%). Niestety dysproporcje między zarobkami kobiet i mężczyzn nadal są bardzo widoczne. Podobnie jak w latach ...