Opis stanowiska podany przez pracodawcę:

• Prowadzenie sprzedaży nowych samochodów (osobowe, premium, użytkowe).
• Obsługa połączeń przychodzących – brak konieczności pozyskiwania klientów.
• Badanie potrzeb klienta i skuteczne dopasowanie oferty.
• Budowanie długotrwałych, pozytywnych relacji z klientami.
• Prowadzenie procesu sprzedaży od pierwszego kontaktu do finalizacji.

Wymagania stawiane pracownikowi:

• Udokumentowane doświadczenie w sprzedaży (preferowana sprzedaż telefoniczna).
• Mocna orientacja na cel i ambitne podejście.
• Wysoka motywacja finansowa (miłość do prowizji).
• Elokwencja, pewność siebie i wyjątkowe umiejętności interpersonalne.

Firma oferuje:

• Wyłącznie umowa o pracę w ramach jednego z największych Holdingów.
• Atrakcyjne wynagrodzenie: Średnia miesięczna 10 000 – 12 000 zł brutto. Najlepsi zarabiają do 280 000 zł rocznie.
• Elastyczne godziny pracy (między 8:00 a 20:00).
• Nowoczesne i ergonomiczne biuro z prywatną siłownią oraz chill roomem.
• Nieformalna atmosfera pracy (brak korporacyjnego dystansu, mówienie do szefa po imieniu).
• Bogaty pakiet benefitów:
• Prywatna opieka medyczna (LuxMed).
• Ubezpieczenie grupowe (Aviva).
• Wyjazdy integracyjne oraz zagraniczne wyjazdy połączone z pracą zdalną.

Kontakt do pracodawcy:

Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »