eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

PracaOferty pracy JasłoLekarz Internista

Kto szuka:

Fresenius Medical Care Polska S.A.

Stanowisko:

Lekarz Internista

Lokalizacja:

Jasło

podkarpackie

Opis stanowiska podany przez pracodawcę:

Opis stanowiska
  • podejmowanie działań profilaktycznych, identyfikacja czynników ryzyka u pacjentów dializowanych,
  • prowadzenie działań diagnostycznych, planowanie i interpretacja badań,
  • podejmowanie działań terapeutycznych w zakresie leczenia nerkozastępczego,
  • przygotowanie pacjenta do leczenia nerkozastępczego, komunikacja o ryzykach i wskazaniach,
  • zarządzanie personelem medycznym podczas nieobecności dyrektora,
  • przygotowanie pacjentów do transplantacji zgodnie z procedurami,
  • uczestnictwo w programach badawczych.

Firma oferuje:

Oferujemy
  • kultura pracy oparta na współpracy i etyce,
  • wysoki standard bezpieczeństwa pracy,
  • bezpośredni wpływ na pomoc osobom z chorobami nerek,
  • dostęp do nowoczesnych technologii i innowacyjnych rozwiązań medycznych,
  • dzielimy się wiedzą i doświadczeniem.

Kontakt do pracodawcy:

Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »




Oferta pochodzi z serwisu
oferty pracy praca

Szukasz pracownika?
Opublikuj ofertę na eGospodarka.pl

sprawdź szczegóły

data publikacji: 2026-02-06

do końca oferty: 28 dni

pracodawca: Fresenius Medical Care Polska S.A.

branże: Zdrowie / Medycyna / Farmacja

aplikuj

Sprawdź oferty na podobne stanowiska

Praca - wiadomości i porady

W Polsce aż co trzecia firma przyznaje, że nierówno wynagradza kobiety i mężczyzn, a tylko 39,5% pracowników uważa, że kwestie płacowe w ich firmach są transparentne. Zbliżająca się implementacja Dyrektywy Parlamentu Europejskiego o ...

Praca w branży prawniczej to dziś nie tylko znajomość paragrafów i kodeksów. Cenione są także dodatkowe kompetencje - technologiczne i biznesowe. Tacy eksperci mogą liczyć na naprawdę wysokie wynagrodzenia. Z danych Manpower wynika, że ...

2 dni wolnego od pracy z powodu siły wyższej - ten przywilej pracowniczy wzbudza wśród pracodawców coraz więcej emocji. Ich zdaniem jest nieprecyzyjny i może być nadużywany. Co na to eksperci?

Sezon wyjazdowy wciąż w pełni, część z nas już wróciła z wakacji. Nie czujemy się jednak wypoczęci, a wręcz przeciwnie. Dodatkowo wizja czekania prawie rok na kolejny długi urlop demotywuje nas. Jak poradzić sobie z tym problemem ...

Luka płacowa między kobietami a mężczyznami pozostaje istotnym problemem rodzimego rynku pracy. Dane pokazują, że po uwzględnieniu takich czynników jak stanowisko, doświadczenie czy wykształcenie sięga ona już niemal 13 proc. W takich ...