Kto szuka:
Centralna Baza Ofert Pracy
Stanowisko:
ELEKTROMONTER (K/M)
Lokalizacja:
Jasło
podkarpackie
Opis stanowiska podany przez pracodawcę:
Numer oferty: StPr/26/0122
Obowiązki:
• obsługa procesów technologicznych Stacji Uzdatniania Wody,
• obsługa techniczna oraz eksploatacja urządzeń na obiektach infrastruktury SUW,
• diagnozowanie i usuwanie usterek,
• prace montażowe, serwisowe, konserwacyjne,
• czytanie dokumentacji technicznej,
• dbałość o bezpieczeństwo i jakość wykonywanych prac.
Wymagania:Wymagania konieczne:
Umiejętności i uprawnienia:
- umiejętność pracy w zespole
- diagnozowanie i usuwanie usterek
- prace monterskie
- czytanie rysunku technicznego i dokumentacji
- czytanie i posługiwanie się schematami elektrycznymi
Wykształcenie:
Miejsce pracy: Wodna 13, 38-200 Jasło, powiat: jasielski, woj: podkarpackie
Rodzaj umowy: Umowa o pracę na czas określony
Wymagane dokumenty: Brak danych.
Sposób aplikowania: bezpośrednio do pracodawcy
Adres www: mpgk.jaslo.pl
Kliknij przycisk Aplikuj, aby poznać szczegóły oferty
Kontakt do pracodawcy:
Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »
Oferta pochodzi z serwisu
Sprawdź oferty na podobne stanowiska
Opracowany przez CBRE "Global Tech Talent GuideBook 2025". wskazuje, że specjaliści IT w Polsce mogą liczyć na naprawdę atrakcyjne, iście europejskie warunki zatrudnienia. Sytuacja na rynku nie jest jednolita, ale są miasta, które wyraźnie ...
W 2024 roku różnice zarobków w małych i dużych miastach były wyraźne, a w niektórych przypadkach sięgały nawet kilkudziesięciu procent. W artykule przyjrzymy się, w których miastach zarobki były najwyższe oraz jak różniły się ...
W 2026 roku rynek pracy w finansach stoi przed wieloma wyzwaniami: automatyzacja eliminuje część zadań, ale jednocześnie tworzy nowe role wymagające specjalistycznych kompetencji. Według ekspertów Michael Page, tylko 5-10% kandydatów w ...
Luka płacowa w Polsce pozostaje istotnym problemem, mimo rosnącej świadomości i działań na rzecz równości. Na podstawie danych z Ogólnopolskiego Badania Wynagrodzeń 2024 okazuje się, że kobiety zarabiają średnio o 13% mniej niż ...
Raport płacowy Sedlak & Sedlak dla firm handlowych wiosna/lato 2025 przedstawia szczegółowe dane na temat wynagrodzeń ponad 30 000 pracowników w 197 firmach handlowych, działających głównie w branżach FMCG, spożywczej i modowej. Analiza ...