Użytkownik "Tomi" <t...@w...pl> napisał w wiadomości
news:cdo9kb$12e$1@inews.gazeta.pl...
> Witam!
> Jak w temacie, ktoś uderzał? Proszę o opinie.


Oj uderzał, uderzał. Tak to wygląda jakbyś głową w mur... uderzał
Sytuacja jaka znam jest taka:
1. Lazisz na rozmowe z "native-speakerem" około godzinki (czasami chce ci
dac do zrozumienia ze musisz byc amerykancem na produkcji w polsce (z
zakresu jezyka, a to absurd) - etap 1

2. To samo tylko test - etap2

3. Na stanowiska np analityk finansowy i inne różne - to samo j/w.

4. Dowiadujesz sie ze sie nie zakwalifikowałes... - no bo przeciez z
polecenia lub układów już ktos gorszy od ciebie na ten stołek jest (taki
Poznań kochany) a rekrutacja to tylko "przykrywka" - wiadomosc pewna, od
pracownika firmy :))

5. No cóż.. a kwalifikacje to zatrudnieni mają faktycznie super-duper (co
ponirektórzy) np w Winogrady Biznes Center panienka siedząca w recepcji
(czyli będąca wizytówką firmy) na ostatnim pietrze nie umiała sie "wytetać"
jak oferowałes jej swą CV: " ... ee kolezanka zaraz przyjdzie bo na fajke
wyszła" i takie podobne...!

Układziki rulez. Jak potrzebują robola to moze sie dostaniesz..