Jotte wrote:
> W wiadomości news:fvvid5$9mu$1@news.onet.pl Sheen <z...@v...pl> pisze:
>
>> Mam umowę o pracę na 2-miesięczny okres próbny. Przysługuje mi 4 dni
>> urlopu. Załóżmy, że nie dostanę nowej umowy na czas nieokreślony.
>
> Może dostaniesz na określony.
>
>> Czy mogę wykorzystać urlop w ostatnich 4 dniach mojego zatrudnienia?
>> Kiedy powinienem poprosić o urlop? Jeśli pracodawca się nie zgodzi, to
>> czy musi mi wypłacić wynagrodzenie za te niewykorzystane 4 dni?
>
> Nie może się nie zgodzić jeśli skorzystasz z art. 167^2 KP.
> Ale jeśli z niego nie skorzystasz to może ci nie udzielić i zapłacić
> ekwiwalent.
>
>> W jakiej wysokości (zarabiam 4 tys. brutto miesięcznie)?
>
> Art. 172 KP.
>
Art. 171 KP: "W przypadku niewykorzystania przysługującego urlopu w
całości lub w części z powodu rozwiązania lub wygaśnięcia stosunku pracy
pracownikowi przysługuje ekwiwalent pieniężny".

Jeśli więc będę pracował do ostatniego dnia umowy, a potem nie podpiszę
nowej, to przysługuje mi ekwiwalent pieniężny równy:

4000/30 * 4 dni = 533,33 zł ?
Ile to będzie netto?