Użytkownik "camel" <g...@f...gotdns.com> napisał w wiadomości
news:d6qn3k$8fq$1@nemesis.news.tpi.pl...
> On 2005-05-21 21:27:07 +0200, "Trzeba od razu pisać , że we Wrocławiu."
> <p...@o...pl> said:
>
>> Trzeba od razu pisać , że we Wrocławiu.
>> NIe każdemu to pasuje.
>> Byłoby mniej biegania po internecie.
>> A tak to wychodzi reklama.
>
> O jezuuuuuuuu! Znowu oferują "pracę w młodym, dynamicznym zespole". Co za
> bzdety... Nienawidzę tego zwrotu. Bo i doświadczenia mam inne: młodzież to
> brak doświadczeń, wieczna prowizorka, gonitwa... Starsi, znający zawód,
> mający duże doświadczenie robią co trzeba ze spokojem, na czas i w dodatku
> (tadaaaam) efekt ich pracy nadaje się do wykorzystania, bez mnóstwa
> poprawek. Młody zespół to zaleta dla gimnastyczek artystycznych i prawie
> nigdzie indziej.

Mlodzi tez maja swoje zalety - elastycznosc, szybkosc uczenia sie, chec do
wyjazdow ze wzgledu na brak rodziny i wiele innych.
Trzeba to do dopasowac do specyfiki branzy i stanowiska. Ja jestem zdania,
ze w wielu przypadkach najlepsze sa zespoly mieszane wiekowo, do ktorych
kazda grupa wiekowa wnosi swoje zalety. Na Zachodzie to standard, w Polsce
sie tego stara unikac, moze dlatego, ze miedzy mlodymi a starszymi jest
przepasc kulturowa - mam na mysli nie roznice miedzy nimi, tylko to, jak sie
do siebie odnosza. U nas starsi czesto nie umieja sie swobodnie wsrod
mlodszych czuc i na odwrot, jest wielki dystans.

I.