> jakie
> problemy moze miec przyszly pracodawca, jezeli ktos nie rozliczy
> sie z urlopem u poprzedniego

i odpowiedź jest prosta - żadnych. urlop u poprzedniego pracodawcy dotyczy
poprzedniego pracodawcy. u nowego masz konto (prawie*)zerowe i za kazdy
przepracowany miesiąc przysługuje 1/12 wymiaru, odpowiednio 20 lub 26 dni

* prawie, bo np przy wykorzystaniu u poprzedniego pracodawcy większej liczby
dni urlopowyc niż wynika z przepisów prawa pracy przysluguje wyłącznie
pozostała cześć z 20/26 dni (proporcjonalnie za kazdy przepracowany
miesiąc), sytuacja może też miec miejsce przy zmianie pracy w środku
miesiąca, gdzie u poprzedniego pracodawcy został naliczony czas urlopowy za
ten wspólny dla dwóch pracodawców miesiąc
--
---- to tylko moje zdanie ---
-- G -- R -- O -- M -- A -- X --
-> komputer już od 250 zł <-
_/\z/\a/\p/\r/\a/\s/\z/\a/\m/\_