Jesli przeczytasz kilka przepisow KP nt stosunku pracy i jakis znajomy
prawnik sprytnie CI skonstruuje umowe to szansa jest.Oczywiscie podczas
negocjacji z pracodawca trzeba ten problem ominac i moim zdniem nie bedzie z
tym problemu. Jest to szczegol techniczny na ktory niepowinien zwrocic
uwagi. Coz tu potrzebny bedzie Ci spory zapas umiejetnosci negocjacyjnych.
Dobrzeby bylo aby teraz postrzegal Cie jako osobe skromna cicha, slowem
niestawiajaca sie. Wowczas jego czujnosc bedzie oslabiona a nie sadze by
jego prawnicy zwrocili mu uwage na to ze straci kontrole i stosunek
zwierzchnictwa. Oni z reguly pilnuja warunkow platnosci, terminow wykonania
umowy itp. Nikt sobie nie zawraca glowy uwagami: "Panie Kaziu ale nie bedzie
Pan mogl juz prosic pani Zosi o 76 kawe" Oczywistoscia jest ze sposob
wywiazania sie z umowy spoczywa na barkach zleceniobiorcy. Jak sie facet
bedzie stawial to znaczy ze masz tak totalnie przewalone ze nie masz wyjscia
tylko szukac innego chlebodawcy niezaleznie czy zrobisz to pod wlasnym
sztandarem czy jako "etatowiec".
Użytkownik "mercedess" <m...@N...poczta.gazeta.pl> napisał w
wiadomości news:ag1goj$kn2$1@news.gazeta.pl...
> > Innym zagadnieniem jest to, że umowa taka nie może nosić cech umowy o
> > pracę, więc nie powinna zawierać podległości służbowej i działania pod
> > kierownictwem.
> >
> - czyli nie mam szans...
>
> --
> Wysłano z serwisu Usenet w portalu Gazeta.pl ->
http://www.gazeta.pl/usenet/