On 3 oct, 15:41, "Krzyss" <k...@t...pl> wrote:
> Witam,
> Zwolnilem sie z pracy za pomoca wypowiedzenia. Firma nie rozliczyła się ze
> mną ze wszystkich premii. Oddałem wszystkie narzędzia (samochod, palmtop,
> tel. itp.) oprócz notebooka (stanowi on mniej więcej równowartość zaległych
> premii). Pytanie - czy grozi mi coś jeśli nie oddam laptopa do póki firma
> nie rozliczy się ze mną? Niestety wszystkie premie ustalane były "na gębę",
> nie mam na to żadnego papierka. Jedynie jeden świadek który również miał
> obiecaną tą premię (razem to ustalaliśmy, kolega jeszcze pracuje w tej
> firmie, ale również jest już na wypowiedzeniu). Niczego nie podpisywałem
> dostając laptopa. Czy firma może mnie oskarżyć o przywłaszczenie/kradzież
> notebooka?

Moze, ale jesli nazywasz sie Putra i jestes z PiSu, to wykrecisz sie
sianem.