> Dlaczego po 6 latach w jednej firmie nie poszedłeś do góry? Nie zastanawiałeś
> się nad tym? :)

W jaka gore? O czym ty mowisz? Uwazasz, ze wszyscy 5-6 letni pracownicy ericpola
sa teraz na jakis eksponowanych stanowiskach? Chyba nie myslisz sobie, ze firma
nie wiadomo skad wyczaruje 90 stanowisk dla kierownikow i dyrektorow bo innych
mozliwosci awansu w firmie to ja nie widze. Zreszta nie kazdego interesuje
stanowisko kierownicze a firma czestokroc ma znacznie wiekszy pozytek z
doswiadczonego kodera/troubleshootera niz z marnego kierownika.
Kiedys byly stopnie sluzbowe w rodzaju standard, standard plus, senior itd. a
obecnie wszystkich wywalcowano za pomoca nowego regulamino do stanowiska maks.
starszy informatyk. Przypuszczam, ze chodzilo glownie o zniesienie
automatycznych podwyzek pensji (welcome to Ericpol).

Stwierdzam, ze nie widze dla siebie perspektyw w tej firmie. Jezeli nie chce
pracowac na stanowisku kierowniczym (nie bawilo by mnie to) to nie widze
mozliwosci jakiegokolwiek awansu ani wzrostu pensji.

Dlatego podjalem decyzje o odejsciu z firmy. Na obecnym rynky pracy nie powinien
miec trudnosci ze znalezieniem czegos znacznie bardziej atrakcyjnego.

/E

--
Wysłano z serwisu OnetNiusy: http://niusy.onet.pl