-
Data: 2005-05-23 00:02:10
Temat: Re: 2 sprawa
Od: Kira <c...@-...pl> szukaj wiadomości tego autora
[ pokaż wszystkie nagłówki ]
Re to: piotrek2k [Sun, 22 May 2005 23:26:33 +0200]:
> Siedziec cicho i nic nie mowic, ale moim zdaniem jest
> to oszustwo, czy raczej od razu interweniowac u "wyzszej
> instancji" ale to jednoznacznie wiaze sie z tym ze bede
> mial wrogow wsrod calej swojej zalogi. Prosze pomozcie mi
> bo na prawde nie wiem jak mam sie zachowac w takiej sytuacji
No, to jesli rzeczywiscie nie wiesz, to ja Ci prognozuje
kilka baaardzo stresujacych tygodni (albo miesiecy, zalezy
jak szybko sie uczysz...).
Po pierwsze, nie rozumiem, wybacz, jakim cudem Ty w ogole
zostales jakimkolwiek kierownikiem, skoro z tej sytuacji
widzisz tylko wyjscie "siedziec cicho" albo "leciec wyzej".
Ale nie wnikam, zostales to zostales, najwyzej sie bedzie
wlasciciel martwil.
Widzisz, sprawa jest prosta: kierownik jest od tego, zeby
takie problemy rozwiazywac. Nie ogon pod siebie, ani nie
z rozlozonymi z bezradnosci rekami do szefa. Osob, ktore
na stanowiskach kierowniczych tak sie zachwuja, po prostu
sie nie szanuje. I slusznie.
W takiej sytuacji nalezy najzwyczajniej w swiecie wziasc
ich na rozmowe i powiedziec cos w rodzaju "nie wiem jeszcze
jakie macie tu zwyczaje, ale jesli to jest jeden z nich, to
ten konkretny zwyczaj od dzisiaj sie zmienia". I tyle. Mozna
do tego dodac krotkie, 1-4 zdaniowe wyjasnienie dlaczego,
ale na prawde _krotkie_ -- zebys przypadkiem nie zaczal sie
z tego nadmiernie tlumaczyc.
I tak, na poczatku mozesz miec z tym problem, bo to jest
jakas juz zgrana grupa osob, dla ktorej bedziesz, pardon,
wrzodem na tylku. Przynajmniej przez jakis czas. Musisz
ich wiec w miare delikatnie, ale stanowczo przyzwyczaic
do tego ze jestes, zajmujesz takie stanowisko i niestety
ale musza sie przyzwyczaic i z Toba wspolpracowac.
O ile zrobisz to w sposob nieagresywny i starajac sie przy
tym zachowac jakis stopien wzajemnego porozumienia, czyli
kompromisy tam gdzie akurat mozna na nie pojsc tudziez brak
zmian lub zmiany stopniowe w punktach, na ktorych widzisz
ze szczegolnie im zalezy, to dasz sobie rade. A jesli nie,
to sobie rady nie dasz i to oni beda Toba kierowac.
Kira
Następne wpisy z tego wątku
- 23.05.05 00:56 Kira
- 23.05.05 05:50 Przemek
- 23.05.05 07:40 rossel
- 23.05.05 10:55 madzik
- 23.05.05 10:57 Kira
- 23.05.05 11:16 madzik
- 23.05.05 11:20 rossel
- 23.05.05 13:53 czarny
- 23.05.05 14:00 Maciek Sobczyk
- 23.05.05 14:09 madzik
- 23.05.05 14:26 czarny
- 23.05.05 14:29 Kira
- 23.05.05 14:32 Maciek Sobczyk
- 23.05.05 14:34 Kira
- 23.05.05 14:40 Maciek Sobczyk
Najnowsze wątki z tej grupy
- Awantura w PiS o Jacka Kurskiego. "Nierób zarabia krocie"
- Dokerzy z Gdańska walczą
- "[...] w pierwszej połowie roku 2025 przedsiębiorstwa zgłosiły zamiary zwolnień grupowych obejmujących 80 tys. pracowników."
- "[...] trzy związki zawodowe działające w koncernie Ringier Axel Springer Polska domagają się od firmy podwyżek płac."
- "sieć handlowa Kaufland przegrała w Polsce kolejny proces z działaczami związkowymi"
- Panuje się 181 159,42 zł./mies. na posła w 2026r.
- W czerwcu il. ofert pracy w PUP spadała o 50%, a rok do roku spadła o 66,6%
- Next.Gazeta informuje, że od 2029 roku (lub 2030 roku) cyfrowe euro stanie się prawnym środkiem płatniczym w całej UE
- Drastycznie rośnie import stali - w hucie w Dąbrowie Górniczej zostanie wygaszony wielki piec
- Teoria Organizacji w Ujęciu Totaliztycznym - NOWA MONOGRAFIA
- "w państwie bez stosów" poszukującego pracy wsadzają do psychiatryka za "niewygodne pytania"
- M$ kroczy tradycyjną ścieżką amerykańskich korpo wytyczoną przez IBM i Dehomag w latach 30. XXw. w III Rzeszy
- Ponad 300 pracowników Aquinos Bedding Poland w Łodzi nie otrzymało dotychczas pensji za kwiecień
- Trzy największe polskie centrale związkowe domagają się znacznych podwyżek w budżetówce i wzrostu płacy minimalnej.
- Perfidne ataki krakerów z KRLD na skrypciarzy JS i Pajton
Najnowsze wątki
- 2025-12-24 Warszawa => Młodszy Specjalista ds. wsparcia sprzedaży <=
- 2025-12-24 => Senior Algorithm Developer (Java/Kotlin) <=
- 2025-12-23 Warszawa => Asystent ds. Sprzedaży i Rozwoju Klienta <=
- 2025-12-23 Warszawa => Senior IT Recruitment Consultant <=
- 2025-12-22 Białystok => ERP Microsoft Dynamics 365 Commerce Consultant <=
- 2025-12-22 Lublin => Project Manager <=
- 2025-12-22 Warszawa => Project Manager (AI and innovation) <=
- 2025-12-20 Bieruń => Junior Dynamics 365 Finance Consultant <=
- 2025-12-20 Warszawa => Senior Frontend Developer (React + React Native) <=
- 2025-12-18 Warszawa => Inżynier Systemów i Sieci <=
- 2025-12-18 Warszawa => DevOps Engineer <=
- 2025-12-18 Ostrów Wielkopolski => Specjalista ds. Marketingu Online (PPC) <=
- 2025-12-17 Chrzanów => Spedytor Międzynarodowy (handel ładunkami/prowadzenie f
- 2025-12-17 Warszawa => Project Manager <=
- 2025-12-16 Warszawa => Junior Rekruter <=




7 pułapek i okazji - zobacz co cię czeka podczas kupna mieszkania na wynajem