-
1. Data: 2006-04-08 07:38:41
Temat: LODZ / SPECJALISTA DS. CALL CENTER / STALA
Od: "REKRUTACJA" <r...@a...pl>
Opis stanowiska:
Do zakresu obowiazkow nalezy: rekrutacja, szkolenie w zakresie obslugi
klienta, sprzedazy, telemarketingu, grupy pracownikow. Nadzor nad podleglym
personelem,
Opis wymagan stawianych kandydatom :
- wyksztalcenie wyzsze
- doswiadczenie w zarzadzaniu zespolem
- doswiadczenie w aktywnym pozyskiwaniu klienta - telemarketing wchodzacy i
wychodzacy
- orientacja na wyniki
- znajomosc specyfiki sprzedazy bezposredniej
- wiedza o rynku i produktach teleinformatycznych mile widziana
Oferujemy:
zatrudnienie na umowe o prace
stala pensje i motywujacy system wynagrodzen
uzalezniony od realizacji planow sprzedazy
mozliwosc rozwoju zawodowego
List motywacyjny, CV wraz ze zdjeciem prosimy przeslac na adres:
r...@a...pl
Dziekujemy za nadeslane zgloszenia, jednoczesnie informujemy, ze
skontaktujemy sie tylko z wybranymi kandydatami.
Do CV prosimy o dopisanie nastepujacej klauzuli: Wyrazam zgode na
przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w mojej ofercie pracy dla
potrzeb niezbednych do realizacji rekrutacji /zgodnie z Ustawa z dn.
29.08.97.r .o Ochronie Danych Osobowych Dz. Ust. nr 133 poz. 883/.
Najnowsze w dziale Praca
-
Praca w święta? 5 błędnych przekonań liderów, które niszczą urlop zespołu
-
Zarobki pracowników produkcji i logistyki: operator wózka widłowego nie narzeka, a inni?
-
Urlopy 2026: nowe przepisy i nawet 40 dni wolnych od pracy
-
Raport płacowy 2025: Jak kształtują się wynagrodzenia w branży energetycznej i ciepłowniczej?


do góry
5 Najlepszych Programów do Księgowości w Chmurze - Ranking i Porównanie [2025]