Proste pytanie:
Czy firma może dać do podpisu aneks do umowy o pracę, który zasadniczo ją
zmienia (kwestia konkurencji, lojalek za szkolenia) i kazać natychmiast to
podpisać, "trzymając" za plecami wypowiedzenie ?? Czym jest określony czas od
zaproponowania zmian do wprowadzenia ich w życie ??

--
Marek

--
Wysłano z serwisu Usenet w portalu Gazeta.pl -> http://www.gazeta.pl/usenet/

do góry

Użytkownik "Marek Adamczyk" <e...@N...gazeta.pl> napisał w
wiadomości news:aknl2r$1b6$1@news.gazeta.pl...
> Proste pytanie:
> Czy firma może dać do podpisu aneks do umowy o pracę, który zasadniczo ją
> zmienia (kwestia konkurencji, lojalek za szkolenia) i kazać natychmiast to
> podpisać, "trzymając" za plecami wypowiedzenie ?? Czym jest określony czas
od
> zaproponowania zmian do wprowadzenia ich w życie ??

TAK. Patrz Kodeks Pracy: zmiana waruków pracy i płacy.
Wypowiedzenie umowy o pracę mogą Ci zawsze dać, ale to nie zmienia faktu że
nie mogą Cie zmusić do natychmiastowego podpisania zmiany warunków. Możesz
zawsze powiedzieć, że musisz się z tym przespać (jeżeli nie chcesz zadzierać
z nimi). Natomiast jeżeli jest to ewidentny szantaż to tym bardziej należy
odmówić natychmiastowego podpisania.

Wiesiek

do góry

Moim zdaniem tak
greg

Użytkownik "Marek Adamczyk" <e...@N...gazeta.pl> napisał w
wiadomości news:aknl2r$1b6$1@news.gazeta.pl...
> Proste pytanie:
> Czy firma może dać do podpisu aneks do umowy o pracę, który zasadniczo ją
> zmienia (kwestia konkurencji, lojalek za szkolenia) i kazać natychmiast to
> podpisać, "trzymając" za plecami wypowiedzenie ?? Czym jest określony czas
od
> zaproponowania zmian do wprowadzenia ich w życie ??
>
> --
> Marek
>
> --
> Wysłano z serwisu Usenet w portalu Gazeta.pl ->
http://www.gazeta.pl/usenet/



--
Serwis Usenet w portalu Gazeta.pl -> http://www.gazeta.pl/usenet/

do góry