> Tak. Zostałeś skierowany na badania wstępne w związku z mającym nastąpić
> zatrudnieniem. W takim przypadku pracodawca ponosi koszty badań.
> Ale ponieważ to Ty zrezygnowałeś z zawarcia umowy, to powinieneś
> pracodawcy te koszty zwrócić.

Umowa miała nastąpić w lutym na bardzo dziwnych zasadach tzn. dostałem
skierowanie na malarza a drugie skierowanie do agencji reklamowej. I miał
zostać wprowadzony aneks do umowy, bo facet za zatrudnienie malarzy
pokojowych dostawał pieniądze z Urzędu. Nie podobały mi się takie machlojki
i postanowiłem nie wiązać się z tą firmą. Po drugie nasłuchałem się różnych
nie miłych opinii na temat tej firmy, że zatrudnia a po 2 miesiącach
zwalnia. Zwolnienie u niego wygląda w ten sposób, że:
1. on prosi pracownika żeby napisał wniosek o zwolnienie (ze niby sam się
zwalnia)
2. jeśli pracownik nie chce sam się zwolnić to on w ramach rewanżu daje
zwolnienie dyscyplinarne.

Nie chciałem ryzykować i nie chciałem podjąć pracy u tego faceta.

I co teraz o tym myślisz??

Pozdrówka