eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

PracaGrupypl.praca.dyskusjerozwiazanie umowy o prace › Re: rozwiazanie umowy o prace
  • Path: news-archive.icm.edu.pl!news.gazeta.pl!newsfeed.pionier.net.pl!newsfeed.silweb.
    pl!newsfeed.tpinternet.pl!atlantis.news.tpi.pl!news.tpi.pl!not-for-mail
    From: adasiek <p...@p...wp.pl>
    Newsgroups: pl.praca.dyskusje
    Subject: Re: rozwiazanie umowy o prace
    Date: Tue, 7 Mar 2006 20:42:08 +0000 (UTC)
    Organization: Telekomunikacja - nigdy!
    Lines: 23
    Message-ID: <X...@1...0.0.1>
    References: <1...@j...googlegroups.com>
    <dukfq6$lmv$1@inews.gazeta.pl> <dukl51$1gg6$1@news.mm.pl>
    <dukqrs$ffr$1@inews.gazeta.pl>
    NNTP-Posting-Host: ecx122.internetdsl.tpnet.pl
    X-Trace: atlantis.news.tpi.pl 1141764128 27128 83.14.179.122 (7 Mar 2006 20:42:08
    GMT)
    X-Complaints-To: u...@t...pl
    NNTP-Posting-Date: Tue, 7 Mar 2006 20:42:08 +0000 (UTC)
    User-Agent: Xnews/5.04.25 Hamster/2.0.0.1
    Xref: news-archive.icm.edu.pl pl.praca.dyskusje:176306
    [ ukryj nagłówki ]

    gromax <gromax@WYTNIJ_TO_interia.pl> wrote in
    news:dukqrs$ffr$1@inews.gazeta.pl:

    > Nixe wrote:
    >
    >>> Czy takie postepowanie pracodawcy jest zgodne
    >>> z kodeksem pracy.
    >>> a czemu miało by nie być?
    >>
    >> Bo lojalki podpisuje się przy zawieraniu umowy o pracę, a nie przy jej
    >> wypowiedzeniu.
    >
    > tu mówisz o zwyczaju. nie jest niezgodne z prawem podpisywanie wdowolnym
    > momencie obowiązywania umowy. Raczej jest kwestia ustalenia, co sia
    > bardziej <doszłemu> pracodawcy opłaca
    >

    a gulli napisal: "oraz poinformowal ze bede musial" zwracam uwage na
    slowo >>>>MUSIAL<<<< - tego oczywisnie nie doczytales lub przeoczyles
    - tak?? odpisales kolesiowi, ze >>>>PRZYMUS<<<< podpisania lojalki
    "jest zgodne z kodeksem pracy"; PALANTUNIO!

    adas;

Podziel się

Poleć ten post znajomemu poleć

Wydrukuj ten post drukuj


Następne wpisy z tego wątku

Najnowsze wątki z tej grupy


Najnowsze wątki

Szukaj w grupach

Eksperci egospodarka.pl

1 1 1