>
> czy aby napewno?
Na pewno - sztampowe cv i zupełnie nieciekawy lm. Niestety, ale to jest
pierwsze kryterium oceny pracownika.
Dlatego ta pani nie dostaje odpowiedzi, bo nie jest w stanie pracodawcy
niczym zainteresować.
>
> brrrrrrrr
Nie brrrrr, tylko sytuacja na rynku. W końcu muszę wydawać na pracowników
moje pieniądze. Jaki mam interes w wydawaniu pieniędzy na osobę bez
doświadczenia, tylko z wiedzą czysto ze studiów, a więc wiedzą dość płytką,
skoro za te same pieniądze mam kilkudziesięciu potencjalnych pracowników po
różnych szkoleniach, obytych z rynkiem pracy, bo będących w wirze pracy? Jak
widzisz żadnych. ! A na eksperyment po prostu szkoda mi pieniędzy. I przez
najbliższe lata tak po prostu będzie.