godziny - w przypadku zleceń nie mają zastosowania. masz do wykonania dane zlecenie w
określonym czasie, natomiast nie mozna powiedziec że wykonujesz coś "od godziny do
godziny". odsyłam do stron gdzie dokładnie na ten temat jest napisane, w kazdym bądź
razie nie może byc to wyszczególnione w umowie.
kupic sprzęt do pracy musi nie pracodawca, tylko zleceniodawca. Jeżeli nie będziesz
miał nic na ten temat w umowie, to nie masz sie czego obawiać, nie będzie cię mógł
obciazyc kosztami zakupu. to jego inwestycja, nie twoja.
a co do rozwiazania umowy - w tym przypadku maja zastosowanie jedynie przepisy
kodeksu cywilnego, wiec zgodnie z nim możesz rozwiązywać umowę. A przy zleceniu jako
zleceniobiorca zobowązujesz sie do wykonania konkretnej pracy, wiec jak jej nie
wykonasz .... ale dlatego tez można zawsze porozmawiać. Ja wychodzę z założenia, że
forma współpracy jest na duzo dalszym miejscu niż elementy typu czas trwania,
pieniądze jakie można zarobic, warunki pozapłacowe ( w tym np. samochód, telefon
itp).

pozdrawiam