Bardzo Was proszę o fachową poradę. Czy pracodawca (tu akurat szkoła) może nie
wypłacić pracownikowi 'kasy' za okres absencji z powodu choroby?

We wrześniu żona rozpoczęła pracę w gimnazjum, poprzedni tydzien wykańczał ją
i dziecko wirus i była na zwolnieniu lekarskim. Po powrocie dowiedziała się że
niby sa jakies przepisy ze nie dostanie za ten okres pieniędzy. Czy ktos wie
jaki to przepis? Przypuszczam (znajac życie) ze chorobowe za ten miesiac
jednak potrącą :)))
:(((

Grzegorz

--
Wysłano z serwisu OnetNiusy: http://niusy.onet.pl

do góry

| Bardzo Was proszę o fachową poradę. Czy pracodawca (tu akurat szkoła) może
nie
| wypłacić pracownikowi 'kasy' za okres absencji z powodu choroby?
|
| We wrześniu żona rozpoczęła pracę w gimnazjum, poprzedni tydzien wykańczał
ją
| i dziecko wirus i była na zwolnieniu lekarskim.

Czyli bezpośrednio przed podjęciem pracy w szkole gdzieś pracowała? To ważne
dla rozstrzygnięcia sprawy.




--
Pozdrawiam

Andrzej K.

do góry

> | Bardzo Was proszę o fachową poradę. Czy pracodawca (tu akurat szkoła) może
> nie
> | wypłacić pracownikowi 'kasy' za okres absencji z powodu choroby?
> |
> | We wrześniu żona rozpoczęła pracę w gimnazjum, poprzedni tydzien wykańczał
> ją
> | i dziecko wirus i była na zwolnieniu lekarskim.
>
> Czyli bezpośrednio przed podjęciem pracy w szkole gdzieś pracowała? To ważne
> dla rozstrzygnięcia sprawy.
>
>
>
>
> --
> Pozdrawiam
>
> Andrzej K.
>

Bezpośrednio wcześniej nie, tzn. były 2 miesiące bez pracy w okresie wakacji
szkolnych, żona poprzednio pracowała w innym gimnazjum ale nie jako nauczyciel
stazysta ale jako lektor z umową na czas określony (umowa z firmą prywatna z
dotacją Minist. Edukacji) + miała umowę zo pracę ze szkołą również na czas
określony ale obejmowała ją karta nauczyciela.

Z góry dziękuję za wyjaśnienie i czekam na odpowiedz,
Grzegorz


--
Wysłano z serwisu OnetNiusy: http://niusy.onet.pl

do góry

> Bezpośrednio wcześniej nie, tzn. były 2 miesiące bez pracy w okresie wakacji
> szkolnych, żona poprzednio pracowała w innym gimnazjum ale nie jako
nauczyciel
> stazysta ale jako lektor z umową na czas określony (umowa z firmą prywatna z
> dotacją Minist. Edukacji) + miała umowę zo pracę ze szkołą również na czas
> określony ale obejmowała ją karta nauczyciela.

oczywiscie NIE OBEJMOWAŁA ją karta nauczyciela, przepraszam za pomyłkę przy
wstukiwaniu :)

--
Wysłano z serwisu OnetNiusy: http://niusy.onet.pl

do góry

| > | Bardzo Was proszę o fachową poradę. Czy pracodawca (tu akurat szkoła)
może
| > nie
| > | wypłacić pracownikowi 'kasy' za okres absencji z powodu choroby?
| > |
| > | We wrześniu żona rozpoczęła pracę w gimnazjum, poprzedni tydzien
wykańczał
| > ją
| > | i dziecko wirus i była na zwolnieniu lekarskim.
| >
| > Czyli bezpośrednio przed podjęciem pracy w szkole gdzieś pracowała? To
ważne
| > dla rozstrzygnięcia sprawy.
|
| Bezpośrednio wcześniej nie, tzn. były 2 miesiące bez pracy w okresie
wakacji

W takim przypadku niestety pracodawca może nie wypłacić wynagrodzenia za
czas choroby (choć nie musi), chyba że ubezpieczony ma 10 letni staż
obowiązkowego ubezpieczenia chorobowego.

--
Pozdrawiam

Andrzej K.

do góry

> | > | Bardzo Was proszę o fachową poradę. Czy pracodawca (tu akurat szkoła)
> może
> | > nie
> | > | wypłacić pracownikowi 'kasy' za okres absencji z powodu choroby?
> | > |
> | > | We wrześniu żona rozpoczęła pracę w gimnazjum, poprzedni tydzien
> wykańczał
> | > ją
> | > | i dziecko wirus i była na zwolnieniu lekarskim.
> | >
> | > Czyli bezpośrednio przed podjęciem pracy w szkole gdzieś pracowała? To
> ważne
> | > dla rozstrzygnięcia sprawy.
> |
> | Bezpośrednio wcześniej nie, tzn. były 2 miesiące bez pracy w okresie
> wakacji
>
> W takim przypadku niestety pracodawca może nie wypłacić wynagrodzenia za
> czas choroby (choć nie musi), chyba że ubezpieczony ma 10 letni staż
> obowiązkowego ubezpieczenia chorobowego.
>
> --
> Pozdrawiam
>
> Andrzej K.
>

Bardzo dziękuję za odpowiedz. Z tego co się w międzyczasie dowiedziałem może to
wynikać z przepisów ZUSu (?) :) co potwierdziłoby dodatkowo powszechną opinię
że ta instytucja to 'największy złodziej w Polsce'. Trudno, co robic :)
Pozdrawiam
Grzegorz


--
Wysłano z serwisu OnetNiusy: http://niusy.onet.pl

do góry

Użytkownik "grzegorz" <g...@W...onet.pl> napisał w wiadomości
news:2a3a.00000030.3f73325f@newsgate.onet.pl...
> > | > | Bardzo Was proszę o fachową poradę. Czy pracodawca (tu akurat
szkoła)
> > może
> > | > nie
> > | > | wypłacić pracownikowi 'kasy' za okres absencji z powodu choroby?
> > | > |
> > | > | We wrześniu żona rozpoczęła pracę w gimnazjum, poprzedni tydzien
> > wykańczał
> > | > ją
> > | > | i dziecko wirus i była na zwolnieniu lekarskim.
> > | >
> > | > Czyli bezpośrednio przed podjęciem pracy w szkole gdzieś pracowała?
To
> > ważne
> > | > dla rozstrzygnięcia sprawy.
> > |
> > | Bezpośrednio wcześniej nie, tzn. były 2 miesiące bez pracy w okresie
> > wakacji
> >
> > W takim przypadku niestety pracodawca może nie wypłacić wynagrodzenia za
> > czas choroby (choć nie musi), chyba że ubezpieczony ma 10 letni staż
> > obowiązkowego ubezpieczenia chorobowego.
> >
> > --
> > Pozdrawiam
> >
> > Andrzej K.
> >
>
> Bardzo dziękuję za odpowiedz. Z tego co się w międzyczasie dowiedziałem
może to
> wynikać z przepisów ZUSu (?) :) co potwierdziłoby dodatkowo powszechną
opinię
> że ta instytucja to 'największy złodziej w Polsce'. Trudno, co robic :)
> Pozdrawiam
> Grzegorz
>
>
> --
> Wysłano z serwisu OnetNiusy: http://niusy.onet.pl
Istnieje coś takiego jak 30-to dniowy okres wyczekiwania - dopiero różniej
chorobowe jest płatne

do góry

grzegorz napisał:

> Bardzo dziękuję za odpowiedz. Z tego co się w międzyczasie dowiedziałem może to
> wynikać z przepisów ZUSu (?) :) co potwierdziłoby dodatkowo powszechną opinię
> że ta instytucja to 'największy złodziej w Polsce'. Trudno, co robic :)

Sorry, ale nie - oczywiście samo rozwiązanie grzeszy swoją
mechanicznością, ale to najpierw obywatele byli tacy cwani, że żeby nie
ponosić kosztów operacji/leczenia [i kosztów dobrowolnego ubezpieczenia
zdrowotnego] to się fikcyjnie zatrudniali. Takie Rządy, jacy Obywatele.
;)

Flyer
--
Szukam roboty - zdolny i chętny, z doświadczeniem w łączeniu wody z
ogniem i wykonywaniu niewykonalnego. ;)

do góry