-
Path: news-archive.icm.edu.pl!news2.icm.edu.pl!newsfeed.gazeta.pl!opal.futuro.pl!news
.task.gda.pl!newsfeed00.sul.t-online.de!newsfeed01.sul.t-online.de!t-online.de!
newsfeed.tpinternet.pl!atlantis.news.tpi.pl!news.tpi.pl!not-for-mail
From: "Magda" <m...@i...pl>
Newsgroups: pl.praca.dyskusje
Subject: Re: nie przedluzenie umowy
Date: Wed, 7 Apr 2004 13:59:14 +0200
Organization: tp.internet - http://www.tpi.pl/
Lines: 25
Message-ID: <c50qfi$cfd$1@nemesis.news.tpi.pl>
References: <c4tvtg$o6t$1@inews.gazeta.pl> <c4uknv$rn2$1@news.onet.pl>
NNTP-Posting-Host: imfitex.zeblach.com.pl
X-Trace: nemesis.news.tpi.pl 1081339187 12781 217.97.205.202 (7 Apr 2004 11:59:47
GMT)
X-Complaints-To: u...@t...pl
NNTP-Posting-Date: Wed, 7 Apr 2004 11:59:47 +0000 (UTC)
X-Priority: 3
X-MSMail-Priority: Normal
X-Newsreader: Microsoft Outlook Express 6.00.2600.0000
X-MimeOLE: Produced By Microsoft MimeOLE V6.00.2600.0000
Xref: news-archive.icm.edu.pl pl.praca.dyskusje:112966
[ ukryj nagłówki ]
Użytkownik "Rafał" <k...@t...w.pl.chyba.pl> napisał w wiadomości
news:c4uknv$rn2$1@news.onet.pl...
> Nie musisz. Ale.... jeżeli on nie są w stosunku do Ciebei fair, czy
> znaczy to, że i Ty także musisz ich zrobić w balona? (zostawienie
> sprzętu bez opieki na dobre 2-3 tygodnie spowoduje wiele komplikacji, a
> zarząd, spieszący się z zatrudnieniem pracownika na Twoje miejsce, znów
> może popełnić jakiś błąd i przyjąć kogoś.... "złego", kto w try mioga
> rozwali to co Ty sam zrobiłeś przez tyle czasu... Będzie Ci miło choćby
> z tego powodu?)
A czy nieuprzedzenie pracodawcy o braku chęci podpisania kolejnej umowy jest
przejawem zachowania nie fair? Skąd pewność, że pracodawca po okresie
próbnym będzie chciał przedłużyć współpracę? Pracodawca powienien wychodzić
z założenia, że weryfikacja działa w tym przypadku w obie strony i pracownik
może nie chcieć przyjąć warunków nowej umowy. Jeśli pracodawca czeka z
rozmową do ostatniego dnia trwania umowy, podejmuje ryzyko, że będzie musiał
szukać nowego pracownika.
Pozdrawiam
Magda
Najnowsze wątki z tej grupy
- is it live this group at news.icm.edu.pl
- praca 12/24
- 5 minut przerwy przy komputerze
- raczej już nigdy nie będę pracował w Polsce
- Stanowiska sztucznie tworzone
- Re: SOLUTIONS MANUAL: Optical Properties of Solids 2nd Ed by Mark Fox
- zapłata
- Re: Cwana cwaniurka czyli niemieccy oszuści.
- Re: Cwana cwaniurka czyli niemieccy oszuści.
- Jawność zarobków wszystkich
- rozmówki przy wódeczce...
- herbatka...
- Re: POSZUKUJĘ NIEWIELKIEJ POŻYCZKI
- Uploads - What is wrong with Easynews
- Zarobki w dolarach, a VAT, podatek i fakturowanie
Najnowsze wątki
- 2024-05-30 Warszawa => SAP WM Consultant / Execution <=
- 2024-05-30 Wrocław => Mid/Senior QA Engineer <=
- 2024-05-30 Bieruń => Administrator i wdrożeniowiec Lotus Notes/Domino <=
- 2024-05-30 Warszawa => B2B Sales Representative <=
- 2024-05-29 Warszawa => Frontend Developer - React <=
- 2024-05-29 Kraków => Senior PHP Developer (Symfony) <=
- 2024-05-29 Warszawa => Frontend Developer (React) <=
- 2024-05-29 Zabrze => Regular .NET Developer <=
- 2024-05-29 Zabrze => Regular .NET Developer <=
- 2024-05-29 Warszawa => Senior Cloud DevOps Engineer (Azure) <=
- 2024-05-29 Berlin => Technischer Rollouter (d/m/w) <=
- 2024-05-29 Poznań => Specjalista ds. Sprzedaży <=
- 2024-05-29 Kraków => MS Dynamics 365BC/NAV Developer <=
- 2024-05-29 Warszawa => Google Ads Freelancer <=
- 2024-05-29 Ulm => Solution Engineer (m/w/d) Data Center Technologies <=