Użytkownik "Yakhub" <y...@g...pl> napisał w wiadomości
news:1373823052.20110807232415@gazeta.pl...

> Czyli mówiąc krótko: "jak ci się nie podoba u nas to sp*...".
> Tylko, że takie podejście nie rozwiązuje problemu.

Dlaczego nie?


No właśnie. Dlaczego nie? Proponuję zrozumieć kluczowe słowa "u nas".
Pracownik jest na mocy umowy o pracę "u kgoś" - na jego terenie, wśród i
pośród jego własności, pośród zasad i uregulowań dotyczących uzywania tejże
czyjejś własności. Więcej. Pracownik na mocy umowy o pracę zgadza się być w
ramach czasu pracy "czyimś zasobem" nie specjalnie innym niż wiertarka,
biurko czy zasób środków pieniężnych. Innym o tyle że zazwyczaj bardziej
zawodnym i wadliwym a jeszcze posiadającym roszczenia.
I właśnie w momencie gdy okazuje się że się nie podoba lub nie potrafi sie
odnaleźć lub dopasować, może lub powinien odejść a nie robić hucpę i
uszcześliwiać innych na siłę wg własnego widzimisię.
--
Jackare