-
Data: 2007-01-03 22:27:57
Temat: Re: jak pracuje sie z amerykanami??
Od: m...@g...com szukaj wiadomości tego autora
[ pokaż wszystkie nagłówki ]Atari wrote:
>> ja natomiast spotkalem sie z calkiem przeciwnymi opiniami: niemcy
>> (Bosch) traktuja Polakow bardzo fair i w porzadku, amerykanie (Citi),
>> coż, przeżuć, zmielić, wypluć, połknąć następnego...a wszystko pod
>> szyldem poprawnosci politycznej, wzajemnego zrozumienia i poszanowania.
>
> Niestety, nie tylko w Citibanku tak jest. Mam nienajlepsze doswiadczenia
> z zupelnie innej branzy. W stosunkach z Amerykanami jest duzo obludy i
> zaklamania - ich luz to tylko poza. Sa bezposredni na granicy
> brutalnosci, ale oczywiscie zawsze "nie jest to nic osobistego". Poza
> tym niemile widziana jest kreatywnosc i wychodzenie z inicjatywami
> wykraczajacymi poza zakres obowiazkow na danym stanowisku pracy. Awanse
> raczej sie nie zdarzaja (podejscie amerykanskie - chcesz awansowac, to
> zmien prace.). No i oczywiscie polityka personalna realizowana na
> zasadzie "hire and fire". Jak ktos to lubi...
Ja co prawda mam z Amerykanami kontakt tylko przy okazji zdalnej
freelancerki, ale mam zupełnie inne wrażenia.
Zauważyłem że:
- cenią sobie uczciwość. Jeżeli poważnie nawalę, ale się do tego przyznam
bez krętactwa, to jest "no problem, it happends". Ale jeżeli nawalę w
jakiejś drobnostce i cwaniakuję - ochłodzenie stosunków do zerwania
współpracy włącznie.
- patologicznie wręcz lubią dawać bonusy. Jeżeli są mocno zadowoleni, lub
jeżeli napracowałem się bardziej niż przewidywałem podczas wyceny
projektu - bonusy sięgają czasem 100% kwoty. Przy czym dotyczy to tylko
Amerykanów że tak powiem Europejskich. Amerykanie pochodzenia chińskiego,
japońskiego ..., jak również np. zleceniodawcy z HongKongu potrafią np.
przy zleceniu $1000 dać bonus ... $10 :)
p. m.
Następne wpisy z tego wątku
- 05.01.07 15:29 KZ
Najnowsze wątki z tej grupy
- is it live this group at news.icm.edu.pl
- praca 12/24
- 5 minut przerwy przy komputerze
- raczej już nigdy nie będę pracował w Polsce
- Stanowiska sztucznie tworzone
- Re: SOLUTIONS MANUAL: Optical Properties of Solids 2nd Ed by Mark Fox
- zapłata
- Re: Cwana cwaniurka czyli niemieccy oszuści.
- Re: Cwana cwaniurka czyli niemieccy oszuści.
- Jawność zarobków wszystkich
- rozmówki przy wódeczce...
- herbatka...
- Re: POSZUKUJĘ NIEWIELKIEJ POŻYCZKI
- Uploads - What is wrong with Easynews
- Zarobki w dolarach, a VAT, podatek i fakturowanie
Najnowsze wątki
- 2024-05-28 Łódź => SAP CO Consultant <=
- 2024-05-28 Białystok => Senior Developer React Native <=
- 2024-05-28 Kraków => Mid/Senior QA Engineer <=
- 2024-05-28 Wrocław => Key Account Manager <=
- 2024-05-28 Białystok => ERP Implementer <=
- 2024-05-28 => Solution Architect (secure communication and IoT solutions) <=
- 2024-05-28 Warszawa => Staż w dziale Sprzedaży B2B (2 miejsca) <=
- 2024-05-28 Szczecin => Realtime (C) Software Developer <=
- 2024-05-27 Warszawa => Senior Account Manager (stacjonarnie) <=
- 2024-05-27 Warszawa => Senior Account Manager (on-site) <=
- 2024-05-27 Zielona Góra => Inżynier R&D Energoelektronik <=
- 2024-05-27 Białystok => DevOps Engineer Conexa First (Contractor) <=
- 2024-05-27 Sulzbach => Solution Architect (sichere Kommunikation und IoT-Loesunge
- 2024-05-27 Białystok => Starszy inżynier Cloud DevOps (Azure) <=
- 2024-05-27 Marki => Senior PHP Developer <=